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Comptable - Gestionnaire de paie
Job summary
Une agence culturelle à Paris recherche un(e) comptable - gestionnaire de paie pour assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique ainsi que la gestion de la paie. Vous serez en charge de la préparation des déclarations fiscales et des états annuels, en collaboration avec les experts-comptables. Un minimum d'expérience en comptabilité est requis, ainsi qu'une formation en comptabilité ou finance. La maîtrise des outils bureautiques et une connaissance des logiciels Sage ou Silae sont des atouts appréciés. Autonomie et sens de l'organisation sont essentiels.
Qualifications
- Expérience professionnelle en comptabilité et gestion de paie indispensable.
- Bonne connaissance de la législation comptable, fiscale et sociale nécessaire.
- Maîtrise des outils bureautiques Excel et Word requise.
Responsibilities
- Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique.
- Gérer les paies et les notes d’auteur.
- Préparer les déclarations fiscales et les états annuels.
Skills
Education
Tools
Sous la responsabilité de la directrice administrative et financière et en collaboration étroite avec la comptable clients - chargée des royalties, le.la comptable - gestionnaire de paie assure la tenue de la comptabilité générale et analytique de L’Agence du court métrage et de ses projets. Il·elle assure également la gestion de la paie, en garantissant le respect des procédures légales. Il·elle participe à la clôture annuelle des comptes, et dans ce cadre, fait le lien avec le cabinet d’expertise-comptable et le commissaire aux comptes. Il. elle a pour missions principales :
- Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique : enregistrement et règlement des factures fournisseurs et des notes de frais, établissement des factures clients diverses, lettrage et rapprochement bancaire, suivi de la banque et de la trésorerie, …
- Assurer la gestion des paies et des notes d’auteur : établissement des fiches de paie des personnels permanents et intervenants extérieurs, établissement des déclarations des charges sociales, établissement des notes d’auteurs, établissement de la DSN,
- Préparer les déclarations fiscales et les états annuels en lien avec le cabinet d’expertise comptable et le commissaire aux comptes : préparation et participation aux rendez-vous trimestriels avec les experts-comptables, déclaration de TVA, écritures d’inventaires et préparation de la clôture des comptes,
- Assurer une aide à la décision et à la veille sociale et comptable, et notamment édition régulière et analyse des états financiers pour l’élaboration des bilans et suivis budgétaires de la structure et de ses projets, mise en place de la facturation électronique, …
- Expérience professionnelle en comptabilité et en gestion de paie
- Formation supérieure en comptabilité ou finance
- Maîtrise des logiciels de comptabilité et de paie (la connaissance des logiciels Sage et Silae est un plus)
- Connaissance du secteur culturel, associatif ou institutionnel serait un plus
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et intérêt pour le développement d’outils de dématérialisation
- Bonne connaissance de la législation comptable, fiscale et sociale
- Rigueur, sens de l’organisation et autonomie, sens du relationnel et du travail en équipe
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.