Avocat jobs in United States

Vitis Life S.A., compagnie d’assurance-vie luxembourgeoise, filiale de Monceau Assurances, est actuellement à la recherche d’un ‘Junior Legal Officer’ en vue de renforcer principalement son équipe dédiée à la France, l’un de ses principaux marchés.

Vous partagez les valeurs de collaboration, de confiance et de respect. Vous souhaitez travailler en équipe tout en ayant une autonomie d’action.

Notre ambiance de travail agréable favorise un excellent travail d’équipe. Notre approche multidisciplinaire dans le cadre de la commercialisation de notre offre en libre prestation de services exige de s’entourer des collaborateurs les plus qualifiés et les mieux formés.

Vous aimez travailler dans un environnement dynamique qui vous permette de développer et partager vos connaissances. Les défis ne vous font pas peur … contactez-nous.

Rattaché au Head of Legal, vos principaux objectifs seront les suivants :

Effectuer le suivi de la réglementation française, belge, luxembourgeoise et européenne pour s’assurer que les produits d’assurance commercialisés par Vitis Life respectent les dispositions réglementaires à tout instant ;

Nous recherchons une personne titulaire d’un Master 2 en droit, idéalement obtenu au sein d’une université en France, avec une bonne connaissance du droit des assurances, du droit patrimonial et du droit fiscal français. Une expérience dans une fonction juridique serait un atout. Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Word, Excel et Outlook et possédez un niveau professionnel en français et en anglais (parlé, lu, écrit).
Doté·e d’un esprit analytique, vous êtes capable de synthétiser l’information, proposer des solutions pragmatiques et résoudre des problématiques complexes. Vous savez travailler de manière autonome, gérer vos priorités avec rigueur et faire preuve d’initiative. Votre sens de l’écoute, votre aisance à l’oral et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Nous offrons un environnement sain et stable où chacun d'entre nous peut constamment progresser. Nos différentes formations garantissent à nos collaborateurs un développement maximal.
Nous offrons une rémunération attractive (en rapport avec votre profil et la Convention Collective de Travail des salariés des entreprises d’assurance) ainsi que des avantages extra-légaux.