Travailleurs sociaux MECS Grandchamp des Fontaines (H/F)

GRAND VAL; Grandchamp-des-Fontaines; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'hébergement social recherche un travailleur social pour leur nouvelle Maison d'Enfants à Caractère Social à Grandchamp-des-Fontaines. Le candidat devra avoir un diplôme en éducation spécialisée et une expérience en protection de l'enfance. Ce poste à temps plein inclut des horaires décalés et des weekends. Rémunération selon la grille de la CCN du 15 mars 1966.

Prestations

Congés trimestriels

Horaires flexibles

Qualifications

• Expérience en protection de l'enfance vivement souhaitée.
• Permis B exigé.
• Attestation d'honnêtabilité requise.

Responsabilités

• Développer des projets en lien avec des partenaires médico-sociaux.
• Réaliser un accompagnement individuel et collectif.
• Mettre en place des médiations éducatives adaptées.

Connaissances

Ecoute

Observation

Analyse

Langage rédactionnel

Travail en équipe

Formation

Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 197LHLC - Travailleurs sociaux MECS Grandchamp des Fontaines (H/F)

Linkiaa (pôle Grand Val) recrute pour l'ouverture de sa Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) de 4 places à destination d'enfants de 6 à 12 ans à besoins multiples.

Poste en CDI, temps plein, à pourvoir le 1er octobre 2025.

Missions

• Sous l\'autorité hiérarchique de la Cheffe de service, développer ce nouveau projet en lien avec nos partenaires médico-sociaux : l\'Adapeila et Moissons nouvelles.
• Réaliser un accompagnement individuel et collectif et mettre en œuvre tous les moyens nécessaires au bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants accueillis.
• Mettre en place des médiations éducatives adaptées aux besoins de chaque enfant.
• Travailler en équipe pluridisciplinaire pour évaluer les besoins de l\'enfant et de sa famille et mettre en œuvre un projet personnalisé adapté.
• Participer activement aux réunions organisées au sein du service.
• Travailler en réseau et en partenariat et rédiger des écrits professionnels destinés aux magistrats et à l\'Aide Sociale à l\'Enfance, de manière claire et précise, dans les temps impartis, pour assurer la coordination du parcours de l\'enfant.

Qualités requises

• Qualités d\'écoute, d\'observation, d\'analyse et de synthèse.
• Capacités à travailler la question du lien et le soutien à la parentalité.
• Capacités d\'organisation, de respect d\'échéances et d\'autonomie.
• Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire.
• Aisance rédactionnelle et aptitude en termes de réactivité, d\'adaptation, de rigueur et de confidentialité.

Formation et expérience

• Titulaire du diplôme d\'État d\'Éducateur Spécialisé, Éducateur de Jeunes Enfants, Assistant de service social, Moniteur Éducateur, auxiliaire de puériculture.
• Expérience en protection de l\'enfance vivement souhaitée.
• Attestation d\'honnêtabilité requise.
• Permis B exigé.

Rémunération et conditions

• Rémunération selon les conditions statutaires de la CCN du 15 mars 1966.
• Congés trimestriels.
• Contrat : CDI, droit du travail 35H/semaine, travail les week-ends et jours fériés, horaires décalés.

Profil souhaité & Expérience

• Expérience minimale: 6 mois (indispensable).
• Bac ou équivalent - DEES / DEME / DEEJE / DEAES... (formation indispensable).

Compétence

• Transmettre et expliquer les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (compétence indispensable).

Savoir-être professionnels

• Avoir l\'esprit d\'équipe.
• Être à l\'écoute, faire preuve d\'empathie.

Informations complémentaires

• Secteur d\'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés.

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