STAGE - Assistant(e) Catégorie Management E-Commerce H/F

PepsiCo Deutschland GmbH; Colombes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise alimentaire internationale recherche un(e) stagiaire en gestion e-commerce à Colombes. Vous serez rattaché(e) aux e-Commerce Managers et contribuerez à l'analyse des performances des marques. Le stage de 6 mois commence le 5 janvier 2026 avec une indemnité entre 1100€ et 1500€ par mois. Compétences en analyse et maîtrise du français requises. Télétravail possible deux jours par semaine.

Prestations

Politique de télétravail

Accès au RIE

1 jour de congé par mois travaillé

Qualifications

• Formation Bac+4/Bac+5 en commerce ou ingénierie.
• Première expérience en stage, idéalement dans le marketing.
• Maîtrise du français et connaissance de l'anglais un plus.

Responsabilités

• Analyser les performances des marques et catégories.
• Gérer les campagnes d'activation e-commerce.
• Développer des outils internes de suivi des performances.

Connaissances

Analyse des performances

Esprit de synthèse

Capacité d’analyse

Formation

Bac+4/Bac+5

Description du poste

Overview

STAGE – Assistant(e) Catégorie Management E-Commerce H/F

WHAT MAKES YOU UNIQUE, MAKE US BETTER

Tu es à la recherche de nouveaux défis ? Tu souhaites travailler sur des marques fortes comme Pepsi, Lipton Ice Tea, 7Up, Cheetos, Lay’s, Doritos, Bénénuts, Quaker ou Alvalle dans un environnement international ? Rejoins-nous !

A PROPOS DE NOUS:

Chez PepsiCo, nous sommes convaincus que nous devons changer la façon dont nous produisons, nous distribuons, nous consommons, nous recyclons au quotidien afin de relever les défis auxquels nous sommes confrontés.

Nous souhaitons contribuer à construire un système alimentaire plus durable en nous appuyant sur notre expertise. Notre objectif : continuer à répondre aux attentes des consommateurs, en proposant des produits qui concilient plaisir et qualité nutritionnelle, et contribuer au développement économique et social, le tout, en limitant notre impact sur l’environnement.

www.pepsico.fr

Le(s) stage(s) en un coup d’oeil

• Lieu : à Colombes (92700)
• A compter du 5 Janvier 2026
• Pour une durée de6 mois
• Indemnité mensuelle de 1100€ à 1500€
• Politique de télétravail, Accès au RIE, 1 jour de congé par mois travaillé

Responsibilities

NOUS RECHERCHONS 2 STAGIAIRES ASSISTANT(ES) E-COMMERCE

VOTRE EQUIPE ET VOS MISSIONS CHEZ PEPSICO :

Rattaché(e) aux e-Commerce Managers, vous travaillerez au sein du Service e-commerce afin de développer le business sur les sites de drives, click and collect et livraison à domicile des distributeurs.

Vous apprendrez à développer votre connaissance du e-commerce alimentaire mais aussi à découvrir certains aspects du marketing digital PGC (management des 4Ps, expertise sur les indicateurs e-shopper & e-consommateurs).

A ce titre, vous serez en charge des missions suivantes :

Pilotage catégoriel/Business E-Commerce

• Tu es support sur l'analyse des performances de nos marques et nos catégories (évolution des 4Ps - produit - place - promotion - prix, évolution des indicateurs clés, évolution des tendances conso & shopper, concurrence, …) sur le marché.
• Tu analyses les performances de nos innovations, de nos gammes et celles de nos concurrents
• Tu participes à la préparation de rendez-vous internes à destination des équipes commerciales & marketing (diagnostics marque/catégorie, suivi de la stratégie)
• Vous gérez la relation avec le brand specialist Amazon pour optimiser nos performances chez ce client

Activation online E-commerce

• En relation étroite avec le marketing, tu es en charge d’exécuter les plans d’activation e-commerce. Tu seras le référent auprès des agences et partenaires de Pepsico, pour mener à bien les campagnes.
• Tu es en charge des briefs créas à notre studio digital, la définition et le suivi d’un rétroplanning, ainsi que le suivi des performances.
• Tu es en charge de suivre les opérations concurrentes et de la pige de ces dernières.

E-merchandising :

• Tu es en charge du développement d’outils internes de tracking business & du suivi des performances.
• Tu es également garant de la conformité de nos produits online (visuels et informations produits)

Outils spécifiques E-commerce/ Outils de vente :

• Tu es support dans la mise en place d’outils spécifiques E-commerce.
• Tu participes notamment à la mise en place de tests (suivi de projet, définition du rétroplanning, recommandation d’optimisation…) et au déploiement des outils retenus.
• Vous vous assurez de la bonne exécution des plans force de vente (suivi des objectifs & KPIs / Moyen d’aide à la vente…)
• Vous contribuez à l’élaboration de divers supports d'information pour nos clients (argumentaires, newsletter…)

NOTRE ENGAGEMENT :

• Un management bienveillant et de proximité pour te développer dans un cadre chaleureux.
• Un environnement de travail flexible (télétravail possible 2 jours par semaine) et stimulant dans une entreprise dynamique, moyenne d’âge 35 ans.
• L’opportunité de développer ton réseau, des nouvelles compétences, d’évoluer et de t’épanouir.
• Et du FUN en rejoignant notamment une communauté de stagiaires et alternants avec un Bureau qui organise régulièrement des animations et des afterworks.

Qualifications

A PROPOS DE TOI :

Tu es notre candidat(e) idéal(e) si tu es issue d’une formation Bac+4 /Bac+5, type école de commerce / école d’ingénieurs, tu disposes d’une première expérience en stage, idéalement dans le secteur du Marketing.

En effet, tu as un goût prononcé pour les études et analyses, et es toujours à l’écoute de nouvelles tendances !

Capacité d’analyse, rigueur, goût pour les chiffres et esprit de synthèse, sont des qualités nécessaires pour effectuer à bien tes missions.

Tu maîtrises le français à l’oral et à l’écrit car tu seras tous les jours en contact avec nos partenaires francophones. Enfin, la connaissance de l’anglais est un plus.

PROCESS DE RECRUTEMENT :

Tu as les yeux qui pétillent à l’idée de relever de nouveaux défis ? Alors ne tarde pas et postule dès maintenant !

Tu auras un 1er entretien RH et ensuite un entretien manager.

MOT DE LA FIN :

Chez PepsiCo, nous avons à cœur de créer un environnement de travail inclusif où chaque personne se sent valorisée et reconnue pour ce qu’elle est. C’est un élément essentiel de notre succès. Chacun de nos collaborateurs apporte à l’entreprise sa valeur ajoutée sans distinction de genre, de diplôme, de religion, d’origine, de nationalité, de handicap ou d’âge.

N’hésite pas à nous faire part de tes besoins spécifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilité vocale, etc.)