Responsable des Relations Sociales (F/H)

La Sécurité Sociale; Beauvais; Hybride; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

13 jours RTT

Télétravail partiel (2 jours/semaine)

Parking sur site

Salle de sport

Résumé du poste

La Sécurité Sociale recrute un responsable des relations sociales pour piloter les relations sociales et les instances représentatives. Vous conseillez la direction lors des négociations locales, assurez la veille législative et maintenez la BDESE à jour.

Vous dirigerez des actions Santé et Sécurité et coordonnerez les relations individuelles tout en encadrant des projets transversaux et en promouvant le dialogue social.

Qualifications

• Maîtrise du droit du travail et des conventions collectives applicables au personnel des organismes de Sécurité sociale.
• Bonnes connaissances en santé, sécurité et conditions de travail.
• Maîtrise des techniques de négociation et pilotage de projets transversaux.

Responsabilités

• Piloter le pilotage des relations sociales et organiser les réunions des instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT).
• Superviser le suivi des absences syndicales et conseiller la direction pour les négociations locales.
• Garantir la fiabilité et la mise à jour de la Base de Données Économiques et Sociales (BDESE) et assurer une veille juridique.
• Accompagner la Sous-Direction dans la gestion des relations individuelles et apporter un conseil juridique en droit social.

Connaissances

Droit social

Négociation

Dialogue social

Gestion de projets

Communication interne

Rigueur et discrétion

Formation

Master Droit Social

Description du poste

• Pilotage des relations sociales
• Organiser et assurer le suivi des réunions des instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT)
• Superviser le suivi des absences syndicales, dans le respect des dispositions en vigueur
• Accompagner et conseiller la Direction dans la préparation et la conduite des négociations et accords locaux
• Garantir la fiabilité et la mise à jour des données de la Base de Données Économiques et Sociales (BDESE)
• Assurer une veille régulière sur les évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles en matière de droit du travail et de relations sociales
• Accompagner la Sous-Direction dans la gestion des relations individuelles de travail
• Apporter un conseil juridique sur les problématiques relevant du droit social

• Communication interne et dialogue social
• Élaborer et piloter une stratégie de communication interne en matière de dialogue social

• Référent Santé et Sécurité
• Être le référent de l'organisation sur les sujets liés à la santé, à la sécurité et à la prévention des risques professionnels
• Contribuer à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels
• Accompagner les actions visant à améliorer les conditions de travail et à préserver la santé et la sécurité des collaborateurs
• Participer au suivi des actions de prévention et à la coordination avec les différents acteurs concernés, notamment la CSSCT et les services de santé au travail

Nous vous offrons :

• Salaire +/- 50k€ sur 14 mois + Prime d'intéressement + Tickets restaurant (valeur faciale de 11.52€ dont 6.91€ pris en charge par l'employeur)
• Cadre au forfait
• Acquisition de 13 jours de RTT par an
• Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
• Prestations du Comité Social Économique (CSE)
• Salle de sport avec un coach sportif sur les sites de Beauvais (siège), Creil et Compiègne
• Parking personnel disponible sur place
• Prise en charge employeur des frais d'abonnements aux transports publics pour les trajets domicile-travail à hauteur de 75%

Votre profil Si vous êtes notre prochain(e) responsable des relations sociales, vous :Maîtrisez le droit social et disposez idéalement d'une bonne connaissance des conventions collectives applicables aux personnels des organismes de Sécurité sociale.Disposez de connaissances en matière de santé, sécurité et conditions de travail, ainsi que des principaux dispositifs de prévention des risques professionnels.Connaissez le cadre réglementaire relatif à la santé et à la sécurité au travail et êtes en capacité d'en assurer une veille régulière.Avez des aptitudes avérées en management et en pilotage de projets transversaux.Maîtrisez les techniques de négociation et êtes à l'aise dans la conduite du dialogue social.Faites preuve d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction.Êtes diplomate, doté(e) d'un excellent sens de l'écoute, du dialogue et de la communication.Disposez de solides aptitudes relationnelles et partenariales, ainsi que d'un réel sens du service.Faites preuve d'esprit d'initiative, de réactivité et de force de proposition.Êtes reconnu(e) pour votre discrétion, votre rigueur et votre respect de la confidentialité et du secret professionnel.

FormationMaster Droit SocialFormation et accompagnementUn parcours de formation complet vous sera proposé, incluant un accompagnement interne et externe, pour vous permettre de vous familiariser avec les responsabilités du poste de responsable des Relations Sociales. Vous bénéficierez également d'un parrainage par un autre membre de la communauté managériale, afin de faciliter votre intégration et de vous assurer un soutien personnalisé dès votre arrivée.