Régleur Installations Neuves et Modernisation Ascenseurs H/F

KONE; Noisy-le-Sec; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de solutions de mobilité recherche un(e) Régleur H/F à Noisy-le-Sec. Vous serez responsable de l'installation des équipements d’ascenseur, garantissant la sécurité et la conformité des installations. Le candidat doit avoir un diplôme technique Bac+2 et au moins 5 ans d'expérience. Nous offrons un environnement de travail basé sur des valeurs humaines et des opportunités de développement professionnel.

Prestations

Opportunités de développement professionnel

Culture d'entreprise axée sur l'innovation

Label Top Employers

Qualifications

• Formation technique en électronique, mécanique ou électromécanique.
• Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine des ascenseurs.
• Connaissance des réglementations et méthodes d’installation.

Responsabilités

• Réaliser réglages et essais des équipements selon les normes de sécurité.
• Vérifier installations et corriger anomalies.
• Gérer les échanges avec les clients sur site.
• Participer à des réunions techniques.

Connaissances

Compétences en électronique

Compétences en mécanique

Compétences en électromécanique

Relationnel

Rigueur

Organisation

Formation

Diplôme technique Bac+2 ou équivalent

Description du poste

Overview

Notre Groupe:

Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 2 milliards de personnes chaque jour ?

Avec plus de 60 000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d’affaires de 11 milliards d'euros, KONE s’engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.

De la Tour First à la Défense à la Tour La Marseillaise à Marseille, en passant par le Nouveau Palais de Justice à Paris, KONE France s’appuie sur l’expertise et l’engagement de ses 3 200 collaborateurs. Rejoignez-nous ! www.kone.fr

Nous recherchons, pour notre Direction IDF notre futur(e) Régleur H/F

Rattaché(e) au Superviseur Installation, vous êtes Référent(e) Technique dans l’installation des équipements d’ascenseur et Responsable de la sécurité de vos installations et des personnes qui participent aux opérations.

Basé(e) au sein de l’agence de Noisy le Sec (93) vous vous déplacez régulièrement sur les chantiers de la région.

En lien avec les Techniciens de Montage, nos sous-traitants, nos clients et les Bureaux de Contrôle, vos missions sont orientées autour des thématiques suivantes :

Activités techniques

• Réaliser les réglages, essais et mises au point des équipements selon les procédures, délais et consignes de sécurité.
• Vérifier les installations, corriger les anomalies et documenter les actions, valider la qualité et la conformité réglementaire pour la mise sur le marché.

Coordination

• Maintenir une communication fluide avec les entreprises intervenantes pour éviter les interruptions.
• Accompagner les nouveaux monteurs sur les aspects techniques liés aux réglages et paramétrages.

Relation client

• Gérer les échanges avec les clients sur site, assurer le respect des exigences chantier et proposer des ventes additionnelles si pertinent.

Suivi et reporting

• Renseigner le temps passé sur les activités et analyser les données de manière logique pour proposer des solutions aux problèmes rencontrés.

En tant que Référent(e), vous participez à des réunions et groupes de travail sur les questions techniques et qualité.

Profil recherché:

Diplômé(e) d’une formation technique en électronique, mécanique, électromécanique ou équivalent d’un niveau au moins équivalent à un Bac+2 vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans dans l’univers de l’Ascenseur.

Vous connaissez la réglementation et les méthodes d’installation, réglages et essais.

Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d’équipe.

Permis B requis.

Nous proposons : Intégrer le groupe KONE, c’est avoir l’opportunité de développer ses compétences et d’évoluer au sein d’une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d’équipe affirmé. Pour la cinquième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité. KONE s’engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d’accords sur la diversité et le handicap.

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

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