Floor Manager H/F

JD Sports France; Marseille; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

JD Sports recherche un leader opérationnel pour gérer un département dans son magasin de Marseille. Le candidat idéal aura de l'expérience en management, exécute des tâches variées allant des RH à la gestion des ventes, et doit travailler à l'amélioration de la performance de l'équipe. Dans un environnement dynamique, un intérêt pour la vente et une capacité à travailler sous pression sont essentiels.

Qualifications

• Expérience en management d'équipe requise.
• Compétences en vente adaptées au secteur du retail.
• Capacité à analyser les indicateurs de performance.

Responsabilités

• Gérer un département au sein du magasin.
• Encadrer une équipe de vendeurs et superviseurs.
• Améliorer la rentabilité et analyser les indicateurs de performance.

Connaissances

Leadership

Vente

Analyse

Gestion des équipes

Responsabilité sociale

Description du poste

JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS

JD Sports est le leader incontesté de la basket au Royaume-Uni !

Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux États-Unis, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.

Actuellement, près de 150 boutiques sont implantées en France, avec de nombreuses ouvertures prévues chaque année.

Notre conquête repose sur 5 valeurs :

• DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité.
• PASSION : La passion anime notre quotidien et est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu'une équipe passionnée est la clé de l'excellence.
• FUN : Nous cultivons une culture vibrante et énergique, où chacun peut s'épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme.
• HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback favorise la transparence et la progression. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et égalitaire.
• AMBITION : Portés par l'ambition et la volonté d'expansion, nous progressons sans relâche vers nos objectifs de croissance et de réussite.

TES MISSIONS

En tant que leader opérationnel, tu gères un département au sein du magasin.

Principaux objectifs :

• Encadrer une équipe de vendeurs et superviseurs : accompagnement, délégation, contrôle, maintien d'un bon climat social pour garantir un service client exemplaire.
• Améliorer la rentabilité du département en analysant et communiquant régulièrement les indicateurs de performance (CA, TT, IV, PM, etc.).

Tu effectueras des ouvertures et fermetures de magasin, gèreras les livraisons, et superviseras la gestion des caisses, la planification des pauses, etc.

Des missions RH telles que la gestion des plannings, le recrutement, l'intégration, et le développement des compétences seront également de ton ressort.

Enfin, tu veilleras à la présentation générale de la surface de vente, en collaboration avec les visuels merchandisers.

TON PROFIL

• Leader : tu as déjà managé une équipe et sais la fédérer autour d'objectifs communs.
• Exemplaire : tu excelles dans la vente et aimes transmettre ton savoir-faire.
• Polyvalent : tu maîtrises aussi bien les aspects humains que chiffrés.

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.