Chargé d'Accueil et Assistant Gestion H/F

Lamy; Colomiers; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société spécialisée en immobilier recherche un Chargé d'Accueil et Assistant Gestion pour interagir avec les clients, assurer l'accueil et exécuter des missions administratives. Les candidats doivent être titulaires d'un BAC+2 et avoir une première expérience dans le secteur immobilier. C'est une opportunité offrant un cadre de travail épanouissant et des avantages attractifs tels que RTT, congés payés et sécurité sociale.

Prestations

12 RTT

28 jours de congés payés

Tickets restaurant

Épargne salariale

Garanties santé

Qualifications

• Titulaire d’un BAC+2 (BTS type Professions immobilières, Négociation et Relation Client).
• Première expérience en tant que commercial, de préférence dans l’immobilier.

Responsabilités

• Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients.
• Effectuer des missions administratives courantes.
• Diffuser des annonces sur les sites partenaires.
• Sélectionner les dossiers de location.

Connaissances

Accueillir les clients

Renseigner et orienter la clientèle

Commercialiser des biens

Rechercher des locataires

Formation

BAC+2 en Professions immobilières ou similaire

Description du poste

Chargé d\'Accueil et Assistant Gestion H/F

il y a 2jours Faites partie des 25premiers candidats

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Description de l\'entreprise

Lamy, marque du Groupe EVORIEL, recrute! Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 200 agences et plus de 3000 collaborateurs au service d’un million de clients, pour un chiffre d’affaires de 320 millions d’euros. Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l’investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux. Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l’assurance spécialisée en immobilier :

• Lamy, l’acteur référence de l’ancrage territorial avec une présence dans plus d’une centaine de villes en France
• Oralia, le réseau d’agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure
• Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés
• Terranae, l\'acteur majeur de la gestion d\'actifs immobiliers commerciaux
• Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d’assurances immobilières.

Description du poste

Le groupe EVORIEL recherche au sein de sa marque Lamy, un Chargé d\'Accueil et Assistant Gestion H/F.

Sur la partie accueil, vos missions consisteront à :

• Assurer l\'accueil physique et téléphonique de nos clients,
• Renseigner et orienter notre clientèle,
• Assurer les missions administratives courantes,
• Commercialiser les biens (diffusion des annonces sur les sites partenaires),
• Rechercher des locataires (sélection des dossiers de location, solvabilité, ...).

Il y aura également quelques missions d\'assistanat de gestion copropriété/location.

Cette liste est non-exhaustive.

Qualifications

Cette opportunité est faite pour vous si…

• Vous êtes titulaire d’un BAC+2 (BTS type Professions immobilières, Négociation et Relation Client…)
• Vous possédez une première expérience en tant que commercial acquise ou non dans le secteur de l’immobilier.

Informations supplémentaires

Nous agissons en tant qu’Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l’épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.

Rejoignez un acteur clé de l\'immobilier et bénéficiez d’avantages attractifs :

• Qualité de vie au travail : 12 RTT, 28 jours de congés payés,
• Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès,
• Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...),
• Des perspectives d\'évolution notamment grâce à des formations continues,
• Une culture d’entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.

L\'aventure Evoriel, c\'est la force d\'un groupe en pleine ascension, où l’expertise et l\'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !

Niveau hiérarchique

Type d’emploi

Secteurs

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