Animateur.trice Coordinateur.trice jeunesse (H/F)

MAISON DES JEUNES ET DE LA CULTURE; Chambéry; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une MJC locale à Chambéry recherche un.e animateur.trice coordinateur.trice jeunesse pour encadrer des jeunes de 12 à 25 ans. Vous serez responsable d'animer des activités culturelles et sportives, d'encadrer des séjours, et de promouvoir l'implication des jeunes dans la vie de la structure. Ce poste en CDI implique un accompagnement structurant et la gestion d'animations durant les périodes scolaires. L'expérience et le diplôme BPJEPS sont obligatoires.

Prestations

Complémentaire santé

Salaire selon la convention collective ECLAT

Qualifications

• 1 an d'expérience dans un rôle similaire.
• Formation BPJEPS indispensable.
• Conception de programmes d'activités spécifiques au public.

Responsabilités

• Accueillir et animer des groupes de jeunes.
• Encadrer des séjours avec nuitées.
• Participer à la vie de la MJC.

Connaissances

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Animation de groupes

Accueillir, orienter, informer une personne

Connaissance des jeux éducatifs

Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes

Formation

Bac ou équivalent – BPJEPS

Description du poste

Animateur.trice Coordinateur.trice jeunesse (H/F)

Animateur.trice Coordinateur.trice jeunesse (H/F) 73 - CHAMBERY

Offre n° 201RRPT

Animateur.trice Coordinateur.trice jeunesse (H/F)

La MJC de Chambéry recrute un.e animateur.trice coordinateur.trice jeunesse pour les jeunes de 12 à 25 ans. Au sein de l'équipe jeunesse de la MJC, la personne aura à accueillir, écouter, animer, accompagner des groupes de jeunes. Il/elle aura à travailler en lien avec le collège de secteur pour proposer des animations pédagogiques répondant aux constats commun et aux enjeux de la MJC. Il/elle aura à animer des activités (de nature, culturelles, sportives) sur les temps péri et extra scolaire. Il/elle sera amené à encadrer des séjours avec nuitées répondant aux envies des jeunes et/ou aux enjeux de la MJC. Il/elle aura à animer des actions de rue permettant une prise en compte large des jeunes du quartier et de Chambéry d'une manière générale. Il/elle aura à accompagner la responsabilisation grâce à un cadre et un accompagnement structurant permettant aux jeunes de trouver des espaces d'implication tant au sein de la MJC que de leur lieu de vie. Il/elle aura à s'impliquer dans la vie de la MJC et pourra utiliser les ressources de l'association pour les projets qui pourraient émerger. Il/elle aura à engager des actions permettant aux jeunes de participer à la vie de la structure. En fonction des besoins et appétences, il/elle pourra être amené à prendre en charge des animations et autre organisations au sein de la MJC.

Type de contrat : CDI

Contrat de travail : durée du travail 35h/semaine. Travail durant les vacances scolaires, travail le samedi.

Salaire :

• Complémentaire santé
• Salaire selon la convention collective ECLAT

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 1 an(s) – cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent – BPJEPS – cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs – cette compétence est indispensable
• Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
• Animation de groupes
• BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle
• Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
• Connaissance des jeux éducatifs
• Connaissance des réglementations des centres de loisirs
• Développement de programmes culturels
• Encourager l'expression personnelle des jeunes
• Encourager la participation active des jeunes
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Favoriser l'intégration sociale des jeunes
• Gestion de la diversité culturelle dans les groupes
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Organisation d'événements thématiques
• Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
• Participer à la mise en place de projets éducatifs
• Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes
• Psychologie de l'enfant
• Techniques de motivation des jeunes

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Gestion de salles de spectacles