Aide-Soignant

CENTRE HOSPITALIER SAINTE MARIE; Privas; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement hospitalier à Privas recherche un AIDE SOIGNANT en CDI à temps partiel (50%). Le candidat doit détenir un diplôme d’État d’aide-soignant et partager des qualités comme l’écoute, l’esprit d’équipe et une bonne organisation. Ce poste implique d’assister à diverses activités, de veiller à l’hygiène et de participer aux réunions de service. Une expérience est appréciée mais les débutants sont acceptés. Des primes et avantages sociaux sont offerts.

Prestations

27 jours de congés payés

19 RTT

Mutuelle

Prévoyance

Retraite supplémentaire (PERCO)

Crèche d’entreprise

Qualifications

• Diplôme d'État d'aide-soignant requis.
• Débutant accepté.
• Capacité à travailler en équipe et à s'organiser.

Responsabilités

• Participer à la vente de produits de première nécessité.
• Veiller à l'hygiène et à l'entretien du service.
• Co-animer des activités socio-culturelles.

Connaissances

Esprit d'équipe

Organisation

Écoute

Empathie

Discrétion professionnelle

Formation

Diplôme d’État d’aide-soignant

Bac+2 ou équivalents

Description du poste

Actualisé le 12 janvier 2026 Employeur handi-engagé

L'Association Hospitalière Sainte Marie recrute pour le centre social AGORA de Privas : AIDE SOIGNANT CDI 50% – H/F.

Présentation du groupe

Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 6 000 collaborateurs répartis sur 8 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement afin d’accompagner patients, familles et professionnels.

Travailler à l'Association hospitalière Sainte-Marie, c’est intégrer un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie, un environnement bienveillant où l’on prend soin à la fois des patients et des soignants, un établissement moderne à la pointe de l’innovation et un cadre de travail stimulant où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien.

Le centre hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l’Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c’est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d’une infrastructure moderne et d’une approche humaine du soin.

Vos missions

• Participer à la vente des produits de première nécessité : boissons et friandises.
• Veiller à l'hygiène et à l'entretien du service.
• Co-animer des activités socio-culturelles.
• Participer aux réunions de service.
• Entretenir des liens téléphoniques avec les services et transmettre les informations utiles à la PEC des patients.
• Participer à l'élaboration d'animations mensuelles.

Qualités attendues

• Esprit d'équipe (référé à éducateurs, psychologue, médecin psychiatre).
• Initiative et organisation.
• Écoute, empathie et réactivité.
• Discrétion professionnelle.

Vos horaires

Journée de 7h48 du lundi au dimanche, 1 week-end sur 2.

Profil demandé

Diplôme d’État d’aide-soignant.

Rémunération

Coefficient 376 → brut mensuel de 1 722,08 €.

Réponse d'ancienneté à 100 % pouvant aller de 1 % à 34 % du brut mensuel, prime Ségur 1 de 238 €, prime décentralisée annuelle de 5 % du brut annuel, prime Ségur 2 de 19 €, autres primes (selon postes). Avantages sociaux : 27 jours de congés payés + 19 RTT, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire (PERCO), crèche d’entreprise.

Type de contrat

• CDI.
• Temps partiel – 19H30/semaine.
• Travail en journée.
• Travail les week-ends et jours fériés.

Salaire

• Primes.
• Complémentaire santé.
• Restauration.
• CSE.
• Selon rémunération CCN 51.

Profil souhaité

• Débutant accepté.
• Bac+2 ou équivalents – Aide-soignant diplômé d’État (formation indispensable).

Savoir‑être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe.
• Être à l’écoute, faire preuve d’empathie.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d’activité : Activités hospitalières.

Les candidats peuvent contacter : Madame Anaïs JALOUZET, Cadre éducatif et social – Madame Stéphanie RUET, Cadre supérieur de santé.