Responsable de Administración – Delegación de Palma

Fundacionamaranta; Madrid; Presencial; EUR 90.000 - 110.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una organización privada sin ánimo de lucro busca un profesional cualificado para liderar acciones técnicas en la Delegación de Islas Baleares. Este puesto es clave para la gestión y administración, donde se valorará la experiencia en el Tercer Sector y la capacidad de planificación y organización. El candidato ideal debe poseer habilidades interpersonales y un enfoque proactivo, además de un compromiso con el desarrollo integral de menores. Se ofrece un entorno sólido y estable, con un liderazgo claro, donde tus contribuciones marcarán una diferencia significativa en la vida de las personas a las que apoyamos.

Servicios

Incorporación a entidad sólida y estable

Liderazgo claro y transparente

Formación

• Titulación universitaria en Ciencias Económicas o Administración.
• Experiencia en entidades del Tercer Sector es valorada.

Responsabilidades

• Desarrollo de acciones técnicas de administración en la Delegación.
• Gestión integral de procesos como presupuestos y auditorías.

Conocimientos

Planificación

Organización

Gestión del tiempo

Rigurosidad

Autonomía

Proactividad

Motivación

Capacidad de análisis

Relaciones interpersonales

Trabajo en equipo

Educación

Ciencias Económicas

Administración y Dirección de Empresas

Otras titulaciones afines

Herramientas

Herramientas ofimáticas

Descripción del empleo

Presentación

La Fundación de Solidaridad Amaranta es una organización privada sin ánimo de lucro de naturaleza fundacional creada por las Religiosas Adoratrices para cohesionar su acción social en 2006.

Provincia

Palma de Mallorca

Descripción del puesto

Perfil profesional cualificado que asumirá la responsabilidad y el desarrollo de las acciones técnicas de administración de la Delegación de Islas Baleares, integrándose en el Área de Gestión y Administración de la fundación.

Requisitos

• Titulación universitaria en Ciencias Económicas, Administración y Dirección de Empresas u otras titulaciones afines; o en su defecto, otras titulaciones con experiencia acreditable en las funciones del puesto.
• Experiencia acreditable, valorando especialmente aquella que se haya desarrollado en entidades del Tercer Sector.
• Manejo de herramientas ofimáticas.

Competencias personales

• Capacidad de planificación, organización y gestión del tiempo.
• Rigurosidad.
• Autonomía y proactividad.
• Motivación para el logro de objetivos y resultados.
• Capacidad de análisis.
• Facilidad para las relaciones interpersonales y el trabajo en equipo.
• Acompañar a las menores y apoyarlas en la realización de las actividades de la vida cotidiana.
• Satisfacer las necesidades de las menores fomentando su autonomía y su desarrollo integral.
• Participar en la elaboración de informes sociales y proyectos educativos individualizados (PEI, SERAR…).
• Desarrollar intervenciones dirigidas a la adquisición de autonomía personal, a la asunción de responsabilidades y al establecimiento de relaciones personales sanas.
• Ayudar a las menores a tomar conciencia de su realidad personal, social y familiar, apoyando y acompañando el proceso y sus implicaciones.
• Participar en las reuniones de equipo.
• Realizar cualquier otra tarea semejante a las anteriormente descritas y que resulte necesaria por razones de servicio.
• Realizar las tareas de gestión, control y seguimiento del departamento de administración de la delegación.
• Gestión integral de los procesos: elaboración de presupuestos, control y seguimiento presupuestario, tesorería, relación con entidades bancarias, control y custodia de la documentación, control y seguimiento de la facturación interna, preparación y elaboración de las auditorias locales, etc.
• Control, supervisión y justificación de las subvenciones locales y autonómicas.
• Facturación externa de los proyectos autonómicos y locales.
• Realizar inventario y registro de material para adecuarlo a la legislación.
• Apoyar en lo que se requiera a los proyectos locales de la delegación.

Condiciones del puesto

• Retribución y condiciones según Convenio colectivo autonómico de Reforma Juvenil y Protección de Menores de les Illes Balears (Grupo 1 con complemento de coordinación).
• Ubicación del puesto: Palma de Mallorca.
• Se ofrece la incorporación a una entidad sólida y estable, con procedimientos consolidados y con un liderazgo claro y transparente.
• Es necesario estar en posesión del certificado negativo de delitos de naturaleza sexual.