Junior IT Talent Acquisition Specialist

JR Spain; Madrid; Presencial; EUR 24.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en Madrid busca un/a Junior IT Talent Acquisition Specialist que se una a su equipo. La función incluye publicar ofertas de empleo, realizar entrevistas y gestionar el proceso de selección. Buscamos una persona proactiva con un deseo de aprender y que culmine su formación en Psicología o RRHH. Se ofrece un entorno de trabajo híbrido y beneficios variados, resaltando un compromiso con la igualdad y valores sólidos como la responsabilidad.

Servicios

Flexibilidad horaria

Club de beneficios para empleados

Formación

• Experiencia de prácticas o contratos de aproximadamente 6 meses en funciones similares.
• Capacidad para gestionar procesos de selección de manera integral.

Responsabilidades

• Publicación de ofertas laborales en portales de empleo.
• Seguimiento y filtrado curricular.
• Entrevistas telefónicas y gestión de la base de datos interna.

Conocimientos

Proactividad

Deseable buen nivel de inglés (B2)

Educación

Grado o máster en Psicología, RRHH o similar

Descripción del empleo

En IRIUM nos preocupamos porque no dejes de perseguir tus sueños.

Prepárate para conquistar tus metas, y ten siempre presente disfrutar del camino.

Actualmente, buscamos incorporar un/una Junior IT Talent Acquisition Specialist (6 meses de experiencia) para nuestro equipo de Selección de Madrid.

Buscamos alguien proactivo y con muchas ganas de seguir aprendiendo y creciendo juntos. ¿Qué ofrecemos si te unes a nuestro equipo?

• Modalidad de trabajo: Híbrido (2 días de teletrabajo por semana).
• 100% presencial el primer mes.
• Flexibilidad horaria: Lunes a jueves de 08:30 a 17:30-19:30, viernes de 08:00 a 15:00-15:30.
• Jornada intensiva del 15 de julio al 31 de agosto, de 08:00 a 15:30.
• Club de beneficios para empleados con descuentos en diferentes marcas, hoteles, agencias de viaje, cines, ropa, etc.

¿Qué valoraremos?

• Experiencia de prácticas o contratos de aproximadamente 6 meses en funciones similares a las descritas.
• Formación de grado o máster en Psicología, RRHH, o similar.
• Deseable buen nivel de inglés (nivel B2).

Tus principales funciones serán:

• Publicación de ofertas laborales en portales de empleo.
• Seguimiento, filtrado y criba curricular.
• Entrevistas telefónicas.
• Gestión íntegra del proceso de selección.
• Gestión de BBDD interna.

Formarás parte de un gran equipo dispuesto a ayudarte.

Defendemos un mundo sin estereotipos ni limitaciones y creemos en la igualdad para todos, principios que suscribimos en nuestro Plan de Igualdad y Código Ético, garantizando la igualdad de trato y oportunidades, independientemente de cualquier condición personal, física o social.

IRIUM es una empresa formada por profesionales inquietos, dinámicos y resolutivos.

Nuestros valores son la responsabilidad y el compromiso con el trabajo bien hecho. Este es el espíritu que buscamos, sea cual sea tu edad. ¡Si te reconoces, esta es tu empresa!

Podemos construir juntos el futuro.