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DialogDirect GmbH
DIS Deutscher Industrie Service AG
Ein dynamisches Ed-Tech Startup in Deutschland sucht einen IT Consultant für Quereinsteiger. Die 12-monatige Weiterbildung wird komplett gefördert und ist 100% remote. Du lernst, IT-Sicherheit, Netzwerkadministration und Systemarchitektur zu beraten, um IT-Prozesse zu optimieren. Ideale Voraussetzung sind technisches Verständnis und logisches Denken. Bewerbungen sind schnell und unkompliziert über Workwise möglich.
Wir sind ein schnellwachsendes Ed-Tech Startup mit Hauptsitz in Augsburg. In einer ersten Finanzierungsrunde konnte bereits ein 6-stelliger Betrag eingesammelt werden. Wir bilden die nächste Generation von IT-Spezialisten im Bereich IT-Sicherheit aus und vermitteln diese erfolgreich am Markt. Unser Ziel ist es, der führende E-Learning Anbieter im Bereich Cyber Security zu werden und dem Fachkräftemangel in Deutschland entgegenzuwirken.
Unsere 12-monatige Weiterbildung qualifiziert Sie gezielt für eine Karriere als IT Consultant mit Fokus auf IT-Security und Infrastruktur.
Sie erwerben praxisnahes Fachwissen, um Unternehmen kompetent in Fragen der IT-Sicherheit, Systemarchitektur und Netzwerkadministration zu beraten. Sie lernen, IT-Infrastrukturen zu analysieren, Sicherheitskonzepte zu entwickeln und individuelle Lösungen für komplexe IT-Herausforderungen umzusetzen.
Diese Weiterbildung richtet sich an IT-Interessierte, Quereinsteiger sowie Fachkräfte, die sich im Bereich IT-Consulting, IT-Security und Netzwerk-/Systemadministration spezialisieren und zukunftssicher aufstellen möchten.
Die Weiterbildung umfasst drei Schwerpunkte:
Unser Jobangebot IT Consultant - Quereinsteiger (m/w/d) klingt vielversprechend?
Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Stunden: 32 - 40
Art des Stellenangebotes: Intern
Workwise
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.