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1.404

Ambulante Pflege-Jobs in Neuseeland

Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/x) für die Ambulante Pflege in Eimsbüttel

Diakonie Hamburg

Hamburg
Vor Ort
EUR 35.000 - 55.000
Vor 30+ Tagen
Ich möchte über neue Stellenangebote mit dem Stichwort „Ambulante Pflege“ benachrichtigt werden.

Pflegehilfskraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die ambulante Pflege in Gohlitz

Pflegewerk Berlin GmbH

Gohlitz
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

Pflegehelfer | ambulante Pflege (m/w/d)

aiutanda Sachsen

Hoyerswerda
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

Pflegehelfer mit LG1-Schein | ambulante Pflege (m/w/d)

aiutanda Sachsen

Löbau
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft (m/w/d) Ambulante Pflege Stralsund und Bergen auf Rügen

Intensivpflegedienst Lebens(T)raum GmbH

Stralsund
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen
discover more jobs illustrationEntdecke mehr Stellenangebote als bei herkömmlichen Stellenportalen. Jetzt mehr Stellenangebote entdecken

Jurist / Rechtsanwalt (w/m/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht in Vollzeit (40 Std.)

Pflegewerk Berlin GmbH

Berlin
Vor Ort
EUR 50.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft ambulante Pflege Gesundheitsbranche (m/w/d)

DRK KV Gelnhausen-Schlüchtern e.V.

Gelnhausen
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft (m/w/d) - ambulante Pflege

Querfurth Personalmanagement

Radeberg
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen
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Hauswirtschaftshilfe, Reinigungskraft (m/w/d), Ambulante Pflege Flottbek - Nienstedten, Teilzei[...]

Diakonie Hamburg

Hamburg
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Vor 30+ Tagen

Hauswirtschaftl. Präsenzkraft / Betreuungsassistent (m/w/d) Pflegeheime Plattling

Bayerisches Rotes Kreuzes

Plattling
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Vor 30 Tagen

Auszubildende zur/zum Pflegefachfrau/mann (m/w/d) oder Altenpflegehelfer (m/w/d)

DRK KV Gelnhausen-Schlüchtern e.V.

Gelnhausen
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Vor 30 Tagen

Duales Studium - Pflege dual B.Sc. (m/w/d)

Klinikum Kassel

Kassel
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30 Tagen

Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

AraMed GmbH

Stuttgart
Hybrid
EUR 40.000 - 55.000
Vor 30 Tagen

Altenpfleger/in (m/w/d)

AraMed GmbH

Pforzheim
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30 Tagen

Qualitätsbeauftragte (m/w/d) für unsere Standorte in Brandenburg

Pflegewerk Berlin GmbH

Potsdam
Hybrid
EUR 40.000 - 50.000
Vor 30 Tagen

Pflegehilfskräfte (m/w/d) in Alpen

VIVIANUM Holding GmbH

Alpen
Vor Ort
Vertraulich
Vor 30 Tagen

Stellv. Pflegedienstleitung im Pflegeheim (m/w/d)

Römergarten Senioren-Residenzen GmbH

Kindsbach
Vor Ort
Vertraulich
Vor 30 Tagen

Pflegefachkraft (m/w/d) in Alpen

VIVIANUM Holding GmbH

Alpen
Vor Ort
Vertraulich
Vor 30 Tagen

Pflegefachkraft (m/w/d) mit flexiblem Arbeitszeitmodell Winzer

Bayerisches Rotes Kreuzes

Pledl
Hybrid
EUR 35.000 - 45.000
Vor 30 Tagen

Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenheime Deggendorf

Bayerisches Rotes Kreuzes

Deggendorf
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30 Tagen

Pflegefachkraft als stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant

Senioren-Park carpe diem

Bremervörde
Vor Ort
EUR 35.000 - 45.000
Vor 30 Tagen

Pflegedienstleitung | Tagespflege (m/w/d)

aiutanda Sachsen

Ilmenau
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30 Tagen

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst

Bremer Pflegekreis

Bremen
Vor Ort
EUR 35.000 - 45.000
Vor 30 Tagen

Stellenangebote in Hennef

Amicus Pflege GmbH & Co.KG

Nordrhein-Westfalen
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Vor 30 Tagen

Auszubildende/er zur/m Pflegeassistenten (w/m/d)

Stiftung Saarbrücker Altenwohnstift

Saarbrücken
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30 Tagen

Top-Positionen:

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Top-Unternehmen:

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Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/x) für die Ambulante Pflege in Eimsbüttel
Diakonie Hamburg
Hamburg
Vor Ort
EUR 35.000 - 55.000
Vollzeit
Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Ein innovativer Träger in der sozialen Pflege sucht eine:n Praxisanleiter:in für die ambulante Pflege in Hamburg. Die Rolle umfasst die fachliche Anleitung von Auszubildenden und die enge Zusammenarbeit mit Fachkräften. Wir bieten ein unterstützendes Umfeld mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, Betriebsurlaub und diversen Sozialleistungen. Ideal für engagierte Pflegekräfte, die anderen helfen und ihre Kenntnisse weitergeben möchten.

Leistungen

30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Aus- und Weiterbildung
Mitarbeiterrabatte
Sport- und Fitnessangebote

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur examinierten Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in.
  • Bereitschaft zur Weiterbildung als Praxisanleiter:in.
  • Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen.

Aufgaben

  • Fachliche Anleitung und Begleitung unserer Auszubildenden.
  • Erstellung der betrieblichen Ausbildungspläne.
  • Durchführung pflegerischer Tätigkeiten.

Kenntnisse

Pflegerische Fachkenntnisse
Notfallmanagement
MS Office Kenntnisse
Pädagogisches Geschick

Ausbildung

Ausbildung zum Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
Weiterbildung zum Praxisanleiter:in

Tools

Pflegedokumentationssoftware
Jobbeschreibung

Die ambulante Pflege St. Markus befindet sich im Herzen Hamburgs, mitten im lebendigen Stadtteil Eimsbüttel.Die ambulante Pflege bildet den Hauptteil unserer Angebote, unser Pflegeteam versorgt Klient:innen in Eimsbüttel und umliegenden Stadtteilen, aber zum Beispiel auch in der HafenCity. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Klient:innen auch dann noch zu Hause leben können, wenn die Kräfte weniger werden.

Wir suchen Kolleg:innen, die uns dabei unterstützen, unseren ca. 10 Auszubildenden eine qualitativ hochwertige Ausbildung zu bieten.

Wir bilden in Kooperation mit dem Rauhen Haus, der staatlichen Schule Burgstraße (BS 12) sowie der GPA Alliance aus.



Das sind deine Aufgaben
  • Fachliche Anleitung und Begleitung unserer Auszubildenden (GPA, Pflegefachmann/-frau)
  • Enge Zusammenarbeit mit den Fach- und Führungskräften, anderen Praxisanleiter:innen sowie deren Unterstützung
  • Umsetzung und Weiterentwicklung der konzeptionellen Grundlagen in der Ausbildung
  • Erstellung der betrieblichen Ausbildungspläne
  • Kontaktpflege zu Berufsschulen, Fachbehörden und weiteren externen Kooperationspartnern
  • Allgemeinen pflegerische und behandlungspflegerische Versorgung unserer Klient:innen
  • Digitale Pflegedokumentation per MDA (SNAP)


Das bringst du mit
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur examinierten Altenpfleger:in, zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, zum/zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) oder zum/zur Pflegefachmann/-frau
  • Du hast eine anerkannte Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter:in oder bist bereit, diese bei uns zu absolvieren
  • Du hast sehr gute pflegerische Fachkenntnisse sowie Kenntnisse im Notfallmanagement
  • Du verfügst über gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen sowie in der gängigen Pflegedokumentationssoftware
  • Du hat pädagogisches Geschick und kannst Auszubildende von der Pflege begeistern
  • Du hast einen Führerschein
  • Du zeichnest dich durch eine strukturierte und effektive Arbeitsweise aus
  • Du hast Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen


Das bieten wir
  • 30 Tage Urlaub
  • Aus- und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • Gute Verkehrsanbindung
  • JobRad
  • Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie (KTD)
  • Kostenloses externes Beratungsangebot für Mitarbeitende
  • Mitarbeiterevents
  • Mitarbeiterrabatte
  • Sonderzahlungen
  • Sport- und Fitnessangebote
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Kleidergeld
  • kostenlose Getränke
  • Prämie für kurzfristiges Einspringen
  • Leistungsgerechte Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD EP 9)
  • Sonderzahlungen im Juni und November, plus Zulagen für Sonn- und Feiertage
  • Jährliche Gehaltssteigerungen durch Tariferhöhungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Eine wertschätzende und zugewandte Arbeitsatmosphäre
  • E-learning
  • Eine langfristige berufliche Perspektive in unserer Stiftung
  • Flexible Wellness- und Sportangebote durch Zuschuss zum EGYM Wellpass
  • Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiter:innen mit attraktiven Rabattangeboten
  • Arbeit mit Sinn bei einer gemeinnützigen Arbeitgeberin mit Tradition seit 1849
  • Ein tolles Betriebsklima mit netten Kolleg:innen, die sich auf deine Unterstützung freuen


Herzlich Willkommen bei der Martha Stiftung.
Die Martha Stiftung hilft Menschen – und das seit über 170 Jahren. Ganz im Sinne christlicher Werte und diakonischer Tradition bieten wir soziale Dienstleistungen in unterschiedlichen Bereichen.

Wir begleiten und pflegen alte Menschen, arbeiten mit Menschen mit Behinderungen und unterstützen suchtkranke Menschen auf dem Weg zurück in ein selbst bestimmtes Leben ohne Sucht.

Was leitet uns in unserer Arbeit?

  • Im Mittelpunkt stehen die Menschen.
  • Vertrauen ist die Grundlage für gelingendes Leben.
  • Jeder Mensch ist einzigartig und besonders.
  • Leben heißt, im Kontakt sein.

Die Martha Stiftung ist bereits für über 950 Beschäftigte eine sehr attraktive Arbeitgeberin. Wir investieren tatsächlich in die wichtigste Ressource – in unsere MitarbeiterInnen und in die Menschen, die es werden wollen. Lassen Sie sich von uns überzeugen!

www.martha-stiftung.de

Klingt gut?

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und natürlich auch auf alle weiteren Rückfragen (bevorzugt per Mail). Deine Ansprechpartnerin ist Nadine Abasi, Pflegedienstleiterin (nadine.abasi@martha-stiftung.de).

Unsere Homepage:www.martha-stiftung.de

Wir leben Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Dein Kontakt

NadineAbasi-Garavand
Pflegedienstleitung Ambulante Pflege
E-Mail: nadine.abasi@martha-stiftung.de
Tel: 040 4327 3131

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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