Werkstudent HR (m/w/d) - Personalentwicklung/eLearning

SHD; Andernach; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Bereich Personalentwicklung sucht einen eingeschriebenen Studenten (m/w/d) zur Unterstützung bei der Gestaltung digitaler Lerninhalte und Projektarbeit. Du bringst Kreativität und erste Erfahrungen in E-Learning mit. Freue dich auf ein modernes Arbeitsumfeld, flexibles Arbeiten und ein leistungsgerechtes Einkommen von 15€/Std. sowie zahlreiche Extras wie kostenlose Verpflegung und ein angenehmes Betriebsklima.

Leistungen

Flexibles und mobiles Arbeiten

Leistungsgerechtes Einkommen von 15€/Std.

Kostenlose Verpflegung

Kostenlose Parkplätze

Rabattsystem im Fitnessstudio

Qualifikationen

• Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich HR‑Management, Wirtschafts-/Arbeitspsychologie oder wirtschaftswissenschaftlicher Studiengang.
• Erste Erfahrung in Personalentwicklung oder E‑Learning (Uni, Praktikum o.ä.).
• Gute Kenntnisse in PowerPoint, Excel und ähnliche Software.

Aufgaben

• Gestalten von digitalen Lerninhalten und E-Learning-Modulen.
• Unterstützung in laufenden HR-Projekten.
• Pflegen und Aktualisieren von Weiterbildungsdaten.

Kenntnisse

Digitale Lernformate gestalten

Projektarbeit unterstützen

Organisation & Administration

Zuverlässigkeit

Technikaffinität

Selbstorganisation

Kenntnisse in PowerPoint und Excel

Ausbildung

Eingeschriebener Student im Bereich HR-Management oder Wirtschaftspsychologie

Tools

PowerPoint

Excel

Autorentools (z.B. Captivate, Camtasia)

Jobbeschreibung

Start: ab sofort · Umfang: 15–20 Std./Woche · Standort: Andernach/ teilweise remote möglich

Deine Herausforderung bei uns

Du brennst für Personalentwicklung, E‑Learning und moderne Weiterbildung?

Du studierst gerade HR‑Management, Wirtschaftspsychologie oder einen wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang mit HR‑Schwerpunkt – und möchtest dein Wissen endlich in der Praxis einsetzen?
Dann komm zu uns und gestalte aktiv die Zukunft des Lernens mit!

Du bringst Lernformate in die digitale Welt: E‑Learning & Content Creation

• Du gestaltest mit uns digitale Lerninhalte – E‑Learning‑Module (z.B. als SCORM‑Datei) oder interaktive Präsentationen
• Du arbeitest bei der Erstellung von Lernvideos und digitalen Materialien mit – kreativ und praxisnah
• Du prüfst neue Inhalte, bevor neue sie live gehen – mit einem Auge für Usability und Didaktik

Du denkst mit, bringst dich ein: Projektarbeit & Weiterentwicklung

• Du unterstützt in laufenden (auch bereichsübergreifenden) HR-Projekten – je nach Priorität und Themenlage
• Du recherchierst aktuelle Trends und Best Practices in den Bereichen E‑Learning, Learning & Development
• Du hilfst dabei, unsere Weiterbildungsangebote intern sichtbar zu machen – z.B. durch kreative Kommunikationsmaßnahmen

Du behältst den Überblick: Organisation & Administration rund um Weiterbildung

• Du pflegst und aktualisierst unsere Weiterbildungs‑ und Schulungsdaten – zuverlässig und mit einem Blick fürs Detail
• Du organisierst interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen – von der Terminabstimmung bis zur Raumplanung
• Du unterstützt bei der Erstellung von Berichten und Statistiken – und bringst eigene Ideen für neue Auswertungen ein
• Du koordinierst die Kommunikation mit Schulungspartnern und sorgst für einen reibungslosen Ablauf

So überzeugst du

• Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich HR‑Management, Wirtschafts-/Arbeitspsychologie oder Wirtschaft mit HR‑Fokus
• Du bringst erste Erfahrung in Personalentwicklung oder E‑Learning mit (Uni, Praktikum, Nebenjob o.ä.)
• Du hast Lust auf ein dynamisches Umfeld, neue Tools und agiles Arbeiten
• Du bist zuverlässig, tech‑affin und kannst dich gut selbst organisieren
• Du bringst gute Kenntnisse in PowerPoint, Excel & Co. mit – Bonuspunkte für Erfahrung mit Autorentools (z.B. Captivate, Camtasia o.ä.)

Auch wenn du nicht jeden Punkt erfüllst, aber der Meinung bist, du passt zu uns, dann freuen wir uns auf jeden Fall auf deine Bewerbung!

Das kannst du erwarten

• Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen: wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld mit angeschlossenem Büropark sowie flexibles und mobiles Arbeiten.
• Leistungsgerechtes Einkommen & Extras: 15€/Std. und diverse Vergünstigungen (z.B. im nahegelegenen Fitnessstudio).
• Ein starkes Wir‑Gefühl: Angenehmes Betriebsklima mit familienfreundlicher Unternehmenskultur
• Nachhaltigkeit im Alltag: Nutze unsere Ladesäulen für dein E‑Auto
• Kostenlose Verpflegung: Wasser, Kaffee & Tee sowie frisches Obst für alle kostenlos.
• Komfortables Parken: Stressfreies Parken dank unserer kostenlosen Parkplätze.

SHD Solutions GmbH

Als Branchenspezialist bietet die SHD eine durchgängige Systemwelt – vom Hersteller über den Handel bis zum Endkunden. Zum Portfolio gehören ERP‑Systeme, Planungssoftware für Küchen, Bäder und Wohnräume, Lösungen für Lager‑, Finanz‑ und Personalverwaltung sowie IT‑Services und E‑Commerce‑Konzepte. Ergänzt wird dies durch Beratung, Projektmanagement, Schulungen und Support.