Vertriebsleitung (m/w/d) Arnsberg, Deutschland (hybrid) Angestellte/r Vertrieb und Verkauf

GM Energievorteil; Arnsberg; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Die GM Energievorteil GmbH sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Vertriebsleitung. In dieser zentralen Rolle sind Sie verantwortlich für die Führung des Vertriebsteams sowie die strategische Vertriebssteuerung im Energiesektor. Sie profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld, klaren Verantwortlichkeiten und einem attraktiven Vergütungspaket. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalten.

Leistungen

Zentrale Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum

Modernes, werteorientiertes Arbeitsumfeld

Flexible Arbeitsstrukturen

Attraktives Vergütungspaket

Qualifikationen

• Nachgewiesene Vertriebskompetenz, idealerweise im Energiesektor.
• Führungserfahrung im B2B-Umfeld mit nachweisbaren Erfolgen.
• Starkes Maß an Verbindlichkeit, Loyalität und strategisches Denkvermögen.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung aller Vertriebsmitarbeiter.
• Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsfähigen Vertriebsstrategie.
• Durchführung und Leitung interner Projekte im Bereich Prozessanalyse.

Kenntnisse

Vertriebskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Überzeugungsfähigkeit

Reflektionsfähigkeit

Unternehmerisches Denken

Jobbeschreibung

Die GM Energievorteil GmbH ist ein wachsendes Unternehmen im B2B-Vertrieb von Erdgas- und Stromtarifen. Unsere Werte – Verlässlichkeit, Zielstrebigkeit, individuelle Betreuung, Expertise und Loyalität – prägen unsere tägliche Arbeit mit Kunden, Partnern und innerhalb unseres Teams. Zur weiteren Professionalisierung und erfolgreichen Zukunftssicherung suchen wir eine erfahrene und führungsstarke Persönlichkeit als Vertriebsleitung (m/w/d).

Aufgaben

Führung und Entwicklung des Vertriebsteams:

• Fachliche und disziplinarische Führung aller Vertriebsmitarbeiter
• Förderung einer leistungsstarken, teamorientierten Vertriebskultur, die neu gedacht und gestaltet werden darf
• Individuelle, situative Führung je nach Entwicklungsstand der Mitarbeitenden
• Etablierung einer konstruktiven Fehlerkultur und offener Kommunikation
• Durchführung von Feedbackgesprächen, Zielvereinbarungen, Coachings
• Organisation von Schulungen und Personalentwicklungsmaßnahmen
• Beteiligung an Einstellungs- und Entlassungsprozessen in Abstimmung mit der Geschäftsführung

Strategische und wirtschaftliche Vertriebssteuerung:

• Verantwortung für die wirtschaftliche Führung und Steuerung des gesamten Vertriebsbereichs
• Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsfähigen Vertriebsstrategie
• Marktbeobachtung, Wettbewerbsanalyse und Identifikation neuer Chancen
• Aufbau und Pflege von Kunden-, Lieferanten- und Kooperationsnetzwerken
• Steuerung aller relevanten KPIs sowie Ressourcen- und Kostenmanagement
• Durchführung und Leitung interner Projekte im Bereich Prozessanalyse und -optimierung

Qualifikation

Nachgewiesene Vertriebskompetenz, idealerweise im Energiesektor

• Führungserfahrung im B2B-Umfeld mit nachweisbaren Erfolgen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
• Starkes Maß an Verbindlichkeit, Reflektionsfähigkeit und Loyalität
• Strategisches Denkvermögen gepaart mit operativer Umsetzungsstärke
• Unternehmerisches Denken, Entscheidungsfreude und Zielorientierung

Benefits

• Eine zentrale Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum
• Modernes, werteorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• Flexible Arbeitsstrukturen mit festen Präsenztagen pro Woche
• Klare Verantwortlichkeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktives Vergütungspaket inkl. erfolgsabhängiger Komponenten
• Ein motiviertes Team mit hoher Eigenverantwortung und gemeinsamer Mission

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an: