Overview
Stellenbeschreibung: Vermessungsingenieur / Senior Vermessungstechniker (m / w / d) in einem unbefristeten Festanstellungsverhältnis mit Projekten im Raum Dortmund. Direkte Mitarbeit in einem erfahrenen Tiefbauunternehmen mit 350 Mitarbeitenden; geringe Wege, tägliche Heimkehr und eine offene Teamkultur. Attraktive Rahmenbedingungen wie bis zu 70.000€ Einstiegsgehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Kindergartenzuschuss und weitere Benefits.
Ihre Aufgaben
- Sie nehmen vermessungstechnisch Infrastrukturdaten auf – insbesondere in den Bereichen Gas, Wasser, Fernwärme, Strom und LWL.
- Sie führen Absteckungsarbeiten durch, messen topografische Gegebenheiten ein und dokumentieren den Baufortschritt direkt vor Ort am offenen Graben.
- Sie stimmen sich regelmäßig mit den Bautrupps sowie der Bau- und Projektleitung ab.
- Sie erstellen Pläne, fertigen Bestandsdokumentationen an und liefern Massenberechnungen zur Abrechnung.
- Sie arbeiten im Innen- und Außendienst, stets mit modernem Equipment und klaren Zuständigkeiten.
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker, Geomatiker, Bautechniker, Vermessungsingenieur oder Ähnliches.
- Sie bringen bereits Berufserfahrung in der Vermessung mit.
- Optimalerweise haben Sie bereits Erfahrung im Tiefbau / Infrastrukturbau und bringen ein gutes technisches Verständnis sowie eine sorgfältige Arbeitsweise mit.
- Sie beherrschen MS Office zuverlässig.
- Sie bringen gute Deutschkenntnisse mit (mind. C1) und kommunizieren sicher im Team und mit Projektpartnern.
- Sie besitzen den Führerschein Klasse B.
Perspektiven
- Fernwärme mit Zukunft: Sie arbeiten in einem versorgungskritischen Bereich, der den nachhaltigen Umbau unserer Städte mitgestaltet. Fernwärmeprojekte zählen zu den zentralen Bausteinen der kommunalen Wärmewende – Ihr Beitrag sorgt dafür, dass ganze Stadtteile sicher und klimafreundlich mit Energie versorgt werden.
- Weiterentwicklung: Ihr Vorankommen wird aktiv unterstützt durch individuell abgestimmte Schulungen, gezielte Führungskräftetrainings und umfangreiche Lernangebote.
- Vertrauenskultur: Sie übernehmen eigene Projekte mit viel Entscheidungsfreiheit – eingebettet in ein eingespieltes Team mit offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung.
- Weitere Benefits: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse zum Kindergartenbeitrag, die Möglichkeit auf ein Jobrad und vieles mehr.
Hinweis zum Bewerbungsprozess
Bewerben Sie sich jetzt. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31.