Job Search and Career Advice Platform

Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Telefonist:in (m/w/d) 100% Homeoffice bei freier Zeiteinteilung

Drei PH

Berlin

Hybrid

EUR 20.000 - 40.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Erstelle in nur wenigen Minuten einen maßgeschneiderten Lebenslauf

Überzeuge Recruiter und verdiene mehr Geld. Mehr erfahren

Zusammenfassung

Ein innovatives Recruiting-Unternehmen sucht Telefonisten (m/w/d) für eine 100% Homeoffice-Stelle mit flexibler Zeiteinteilung. Die Aufgaben umfassen die Ansprache neuer Unternehmen sowie die Datenerfassung in einem aktiven Verkaufsprozess. Ideale Kandidaten haben erste Erfahrungen im Kundenservice oder Vertrieb und bringen sehr gute Deutschkenntnisse mit. Die Position bietet eine umfassende Einarbeitung und sehr gute Bezahlung von 20€/Stunde.

Leistungen

100% flexible Arbeitszeiten
Umfassende und freundliche Einarbeitung (online)
Regelmäßige Online-Schulungen
Sehr gute Bezahlung mit 20€/Stunde

Qualifikationen

  • Idealerweise erste Berufserfahrung als Kundenberater oder im Vertrieb, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
  • Freundlicher Umgang am Telefon.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Aufgaben

  • Recherche von Unternehmen auf Stellenbörsen zur Neukundenansprache.
  • Erster Anruf mit Gesprächsleitfaden zur Vorstellung von RecruiterHub.
  • Daten erfassen zur Unterstützung durch das Backoffice.
  • Zweiter Anruf zur Klärung offener Fragen im aktiven Verkaufsprozess.

Kenntnisse

Freundlicher Umgang am Telefon
Zuverlässigkeit
Motivation
Sehr gute Deutschkenntnisse
Jobbeschreibung
Telefonist:in (m/w/d) 100% Homeoffice bei freier Zeiteinteilung

Job Openings Telefonist:in (m/w/d) 100% Homeoffice bei freier Zeiteinteilung

About the job Telefonist:in (m/w/d) 100% Homeoffice bei freier Zeiteinteilung

Wir sind RecruiterHub, ein Berliner Unternehmen gegründet 2004.

RecruiterHub ist eine führende Recruiting Plattform die Unternehmen und Recruiter zusammenbringt.

RecruiterHub ist ein einfacher Weg offene Stellen schnell zu besetzen. Durch einen Pool an zertifizierten und geprüften Recruitern besetzen unsere Kunden offene Stellen schneller, unkomplizierter und preiswerter als mit klassischen Recruiting Kanälen.

Wir wollen weiter expandieren und suchen deshalb zum nächstmöglichen Termin Telefonisten (m/w/d) für die Ansprache neuer Unternehmen.

Deine Vorteile:

  • 100% flexible Arbeitszeit
  • 100% Neukundenansprache (B2B)
  • Teilzeit ab 15 Stunden/Woche oder Vollzeit
  • Festanstellung mit 20/Stunde Telefon-Gesprächszeit
  • am Strand in Portugal oder im Homeoffice
  • weltweit möglich

Deine Aufgabe:

  • Recherche: Du suchst auf den aktuellen Stellenbörsen (Stepstone, Indeed, Monster usw.) Unternehmen, die Mitarbeiter suchen.
  • Erster Anruf: Du nutzt unseren Gesprächsleitfaden und rufst die gefunden Unternehmen an. Du stellst RecruiterHub vor und weckst erstes Interesse.
  • Daten erfassen: Du erfasst die Kontaktdaten des Gesprächspartners in unserem Verwaltungsprogramm, damit unser Backoffice eine erste Email an das Unternehmen schicken kann.
  • Zweiter Anruf: Wenige Tage später rufst du das Unternehmen erneut an und klärst offene Fragen. Es handelt sich um einen aktiven Verkaufsprozess mit dem Ziel unsere Dienstleistung zu verkaufen.

Das bringst Du mit:

  • Idealerweise hast du erste Berufserfahrung als Kundenberater oder im Vertrieb aber auch als motivierter Quereinsteiger bist du herzlich willkommen
  • Freundlicher Umgang am Telefon
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Zuverlässigkeit und Motivation

Wir bieten Dir:

  • Eine umfassende und freundliche Einarbeitung (online)
  • Regelmäßige Online-Schulungen
  • Innovative Dienstleistungen
  • Festanstellung (Teilzeit ab 15 Stunde/Woche oder Vollzeit)
  • Sehr gute Bezahlung mit 20 / Stunde Telefon-Gesprächszeit

Und vieles mehr - bewirb Dich bei uns und finde es heraus - wir freuen uns auf Dich!

Arbeitsstunden: ab 15 bis 40 Stunden pro Woche

100% Homeoffice (remote)Vollzeit, Teilzeit in Festanstellungoder freie Mitarbeit.

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.