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Eine Behörde im Bundesdienst in Nordrhein-Westfalen sucht einen Mitarbeiter für eine Teilzeitstelle in der Informationstechnik. Die Aufgaben umfassen die Verwaltung mobiler Endgeräte, Anwenderunterstützung und die Pflege der IT-Infrastruktur. Diese unbefristete Stelle bietet eine Anstellung im öffentlichen Dienst mit flexiblen Arbeitszeiten von 20-30 Stunden pro Woche. Erforderlich sind eine abgeschlossene Ausbildung in Informatik sowie Führerscheinklasse BE. Frauen und schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Bei der Kreispolizeibehörde Hochsauerlandkreis ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (Stellenumfang 20‑30 Std. /Woche) in der Informationstechnik am Dienstort Meschede zu besetzen. Die Stelle ist organisatorisch bei der Direktion Zentrale Aufgaben im Dezernat ZA 3 angesiedelt. Das Dezernat ZA 3 beschäftigt sich mit den Informations‑ und Kommunikationstechnologien sowie dem Fuhrparkmanagement der Kreispolizeibehörde Hochsauerlandkreis und zeichnet sich ebenfalls für das Waffen‑ und Gerätewesen verantwortlich. Dabei gibt es sieben Liegenschaften, verteilt im gesamten Kreisgebiet zu betreuen. Zu den Aufgaben im technischen‑Bereich gehört die Verwaltung der IT‑Infrastruktur, die Unterstützung der Benutzer bei Problemen sowie die Sicherstellung der Datensicherheit.
Sonstige Hinweise: Für das Arbeitsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L). Eine Vollzeitstelle entspricht einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden und 50 Minuten. Diese Stelle ist in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 20‑30 Stunden an 5 Tagen pro Woche zu besetzen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Bitte fügen Sie einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung bei. Den gewünschten Beschäftigungsumfang sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin bitte ich in Ihrer Bewerbung anzugeben. Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.01.2026 über das Jobportal Polizei NRW ein. Die üblichen Unterlagen wie Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Arbeitszeugnisse (bei Regierungs‑ bzw. Landesbeschäftigten in einem bestehenden Arbeitsverhältnis zusammen mit der Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte) fügen Sie bitte bei. Mit der Vorlage einer Bewerbung erklären Sie sich zugleich einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens elektronisch gespeichert werden. Von der Übersendung von Bewerbungsmappen bitte ich abzusehen, da die eingereichten Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auslagen werden nicht erstattet. Für personalrechtliche Fragen stehen Ihnen in der Personalabteilung, Frau Shanthanathan, Tel. : 0291/9020‑2216 und Frau Nolte, Tel.: 0291/9020‑2210 zur Verfügung. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Frau Wolf, Tel.: 0291/9020‑2310. Die tatsächliche Stellenbesetzung steht unter dem Vorbehalt vorhandener Haushaltsmittel.
Erforderlich:
Wünschenswert: