Technical Tender Engineer (m/w/d)

Wabtec; Schüttorf; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Maschinenbau sucht einen Technischen Tender Engineer (m/w/d) in Schüttorf. In dieser Rolle beraten Sie Kunden und erstellen technische Unterlagen bis zur Auftragserteilung. Wichtig sind Fähigkeiten in der Kostenkalkulation sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Das Unternehmen bietet tarifliche Entlohnung, flexible Arbeitszeitmodelle und umfangreiche Urlaubstage.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Urlaubsgeld

Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Flexibles Arbeitszeitmodell

Qualifikationen

• Technische Berufsausbildung mit relevanter Weiterbildung erforderlich.
• Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Umfeld gewünscht.
• Erfahrung im Vertrieb ist von Vorteil.

Aufgaben

• Technische Beratung von Kunden bis zur Auftragserteilung.
• Prüfung der Kundenanforderungen hinsichtlich technischer Machbarkeit.
• Erstellung kundenspezifischer technischer Unterlagen.

Kenntnisse

Technische Beratung

Kundenbetreuung

Kostenkalkulation

MS-Office-Anwendungen

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene technische Berufsausbildung

Weiterbildung im Maschinenbau/Elektrotechnik

Tools

ERP-Systeme

Jobbeschreibung

Technical Tender Engineer (m/w/d), Schüttorf

Wie werden Sie einen Unterschied machen?

• Technische Beratung von Kunden und Kundenbetreuung bis zur Auftragserteilung
• Prüfung der Kundenanforderungen in Bezug auf technische Realisierbarkeit
• Erstellung von kundenspezifischen technischen Unterlagen
• Prüfung der angefragten Produkte auf die Eignung und Einsatzmöglichkeiten
• Kostenermittlung der angefragten Produkte
• Terminabstimmungen mit internen Schnittstellen
• Zusammenstellung von Produktbeschreibungen
• Detaillierung der technischen Unterlagen für die Angebotserstellung
• Erstellung einer Kalkulation für die Preisermittlung
• Nachbetreuung der Kunden inkl. Lösung technischer Problemstellungen und Überwachung der Maßnahmen
• Pflege und Nutzung des ERP-Systems

Was möchten wir über Sie wissen?

• Vorzugsweise technische Berufsausbildung idealerweise mit relevanter abgeschlossener Weiterbildung im Bereich Maschinenbau/Elektrotechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Umfeld wünschenswert
• Erste Berufserfahrung im vertrieblichen Kontext ist von Vorteil
• Kommunikationsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
• Planungs- und Organisationsfähigkeit, auch unter Zeitdruck
• Selbständige, serviceorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wie sieht Ihr typischer Arbeitstag aus?

Als Technical Tender Engineer (m/w/d) gestaltet sich Ihr Arbeitstag vielseitig. Sie beraten und betreuen Kunden von der ersten Anfrage bis zur Auftragserteilung mit Ihrem fundierten technischen Fachwissen. Ein wichtiger Bestandteil ist die sorgfältige Prüfung der Kundenanforderungen auf technische Machbarkeit und die Erstellung detaillierter, kundenspezifischer Unterlagen. Dabei analysieren Sie die angefragten Produkte hinsichtlich Eignung und Einsatzmöglichkeiten. Die Kostenermittlung, Terminabstimmung mit internen Abteilungen sowie die Kalkulation für die Preisermittlung gehören ebenfalls zu Ihren Kernaufgaben. Nach der Auftragsvergabe übernehmen Sie die Nachbetreuung der Kunden, lösen technische Fragestellungen und überwachen die Umsetzung der Maßnahmen. Die kontinuierliche Pflege und Nutzung des ERP-Systems rundet Ihren abwechslungsreichen Arbeitsalltag ab.

• Tariflich bedingte Entlohnung
• Flexibles Arbeitszeitmodell innerhalb einer 35 Stundenwoche
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge

Erfolgreiche Bewerber werden unter den örtlichen Beschäftigungsbedingungen angestellt und müssen bereits die örtlichen Beschäftigungs-/Arbeitserlaubnis- und Wohnsitzbestimmungen erfüllen.

Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen von Agenturen ohne eine formelle Vereinbarung mit Wabtec Talent Acquisition akzeptieren.Wenn Sie eine Agentur/ein Drittanbieter sind und nicht von Wabtec für diese Suche beauftragt wurden, schulden wir Ihnen keine Gebühr, wenn Sie einen Kandidaten in das Bewerberverfolgungssystem eingeben, der letztendlich eingestellt wird.