Teamleitung Energy Data Management & Audits (w/m/d)

DHL Germany; Bonn; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein weltweit führender Logistikanbieter sucht eine Teamleitung im Bereich Energy Data Management & Audits. In dieser Rolle leiten Sie Projekte zur Verbesserung der Energieeffizienz und sind zentraler Ansprechpartner für energiedatenrelevante Themen. Die Position erfordert ein abgeschlossenes Studium sowie mehrjährige Erfahrung in der Energietechnik und erste Führungserfahrungen. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind essenziell. Flexible Arbeitszeiten und Home Office sind möglich.

Leistungen

Attraktives Gehalt inklusive Bonus

Gleitzeit und Home Office

Konfigurierbarer Firmenwagen zur Privatnutzung

Konzernvorsorgerente

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Studium in Energiemanagement, Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Energietechnik/-wirtschaft.
• Erste Führungserfahrungen sind erforderlich.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.

Aufgaben

• Leitung und Management von Energy Data Management Projekten.
• Bearbeitung interner und externer Audits zu Energiedaten.
• Entwicklung von Strategien zur Verbesserung der Energiedatenerfassung.
• Management des jährlichen Budgets und Überwachung der Projektqualität.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Organisationsfähigkeit

Konfliktmanagement

Kommunikationsgeschick

Ausbildung

Studium im Bereich Energiemanagement

Jobbeschreibung

Overview

Willkommen bei der DHL - Corporate Real Estate. Wir gestalten die Zukunft der Immobilienwirtschaft bei der DHL Group, dem weltweit führenden Logistikanbieter. Wir sind das Team von Corporate Real Estate. 650 Expertinnen und Experten freuen sich auf Sie. Verstärken Sie unser Team als:

Position

Teamleitung Energy Data Management & Audits (m/w/d)

Bonn

Beschäftigung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt; Vollzeit; unbefristet

Benefits

Neben einem attraktiven Gehalt inklusive Bonus bieten wir Ihnen die Möglichkeit in Gleitzeit und zeitweise mobil zu arbeiten sowie einen konfigurierbaren Firmenwagen zur Privatnutzung.

Ihre Aufgaben

• Als Teamleitung (m/w/d) sind Sie für die Leitung und das Management aller Projekte rund um das Energy Data Management zuständig, die zur Steigerung der Transparenz und Messung der Energieeffizienz bei den Immobilien der DHL Group durchgeführt werden. Dies umfasst auch den zuverlässigen Betrieb entsprechender Tools und Prozesse.
• Sie kümmern sich selbständig um die Bearbeitung interner und externer Audits, die Bezug zu Energiedaten haben.
• Sie entwickeln Strategien und Tools, um die Energiedatenerfassung und -verarbeitung effizienter zu gestalten und sichern so die zeitnahe Verfügbarkeit aussagekräftiger Daten. In diesem Zusammenhang finden sie kostengünstige und effektive Lösungen zur Implementierung neuer gesetzlicher sowie DHL interner Anforderungen.
• Sie managen das jährliche Budget, überwachen die Qualität und die Termintreue der Projekte, wählen entsprechende Produkte, Services und Lieferanten aus und managen deren Leistung.
• Sie koordinieren und leiten Ihr Team disziplinarisch und sind zentraler Ansprechpartner für konzerninterne Kunden und Geschäftspartner.
• Sie arbeiten sehr eng mit anderen Fachbereichen innerhalb und außerhalb der Real Estate Organisation zusammen.
• Sie sind zentraler Ansprechpartner für das Thema Gebäude- Energiedaten innerhalb und außerhalb des Konzerns.
• Als Motor und Motivator sorgen Sie dafür, dass sich Ihre Mitarbeitenden sowohl organisatorisch als auch fachlich als auch prozesstechnisch stets weiterentwickeln.

Profil

• Ausbildung: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Energiemanagement, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
• Qualifikation: Mehrjährige Berufserfahrung in der Energietechnik/-wirtschaft und/oder der Immobilienwirtschaft sowie der Durchführung von Audits
• Führung: Erste Führungserfahrungen sind erforderlich
• Persönlichkeit: Gute Organisationsfähigkeit sowie selbständige, strukturierte Arbeitsweise helfen Ihnen bei der Rolle als Teamleitung. In Verhandlungs- und Konfliktsituationen haben Sie das notwendige Gespür und kommunikative Geschick
• Sprache: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sind essenziell sowie sehr gute Englischkenntnisse
• Mobilität: Voraussetzung ist grundsätzliche Bereitschaft zu sporadischen Reisen; Führerschein Klasse B hilfreich

Als Great Place to Work ausgezeichneter Arbeitgeber

• Arbeitsplatzsicherheit: Sicherheit eines Konzerns, unbefristeter Arbeitsplatz, starker Betriebsrat
• Benefits: Konzernvorsorgerente, Erholungswerk, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing und vieles mehr
• Home Office: Sie arbeiten bis zu 3 Tage Ihrer Wahl nach erfolgreicher Probezeit im Home-Office.

Bewerbungsprozess

Der Bewerbungsvorgang dauert weniger als 8 Minuten.

Bitte bewerben Sie sich zeitnah über unser Karriereportal mit einem aktuellen Lebenslauf und ggf. weiteren relevanten Unterlagen

Das ist uns wichtig

Wir streben eine größere Diversität von Lebenshintergründen in unserem Unternehmen an. Wir begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft; Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

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