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Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Zeel GmbH

Rosenheim

Vor Ort

EUR 55.000 - 75.000

Vollzeit

Vor 18 Tagen

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in Rosenheim sucht einen Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die Führung des Vertriebsteams, die Betreuung von Bestandskunden und die Gewinnung neuer Kunden im B2B-Bereich. Wir suchen einen proaktiven Leader mit vertrieblicher Erfahrung und einem betriebswirtschaftlichen Hintergrund. Sie können sich auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen freuen.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Leistungsbezogene Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Steuerfreie Zulagen

Qualifikationen

  • Erfahrung im Vertrieb, idealerweise B2B.
  • Erste Führungserfahrung wünschenswert.
  • Proaktive, zielorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Führung und Entwicklung des Vertriebsinnendienstes.
  • Analyse und Optimierung von Prozessen.
  • Betreuung von Bestandskunden und Akquise neuer Kunden.

Kenntnisse

Vertriebskompetenz
Führungskompetenz
Kundenbetreuung
Englisch (Fließend)

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
Jobbeschreibung

Führung übernehmen. Vertrieb leben. Hier ist Deine Chance auf den perfekten Einstieg!

Wir suchen ab sofort:

Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Rosenheim

Wir suchen Dich als

Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

in 83022 Rosenheim

Bist Du bereit für den nächsten Schritt – mehr Verantwortung, mehr Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, ein engagiertes Vertriebsteam zu führen?

In Deiner neuen Rolle trägst Du die Umsatzverantwortung, koordinierst den Vertriebsinnendienst und bist aktiv in der Betreuung und Gewinnung von Kunden eingebunden. Dabei arbeitest Du eng mit der Geschäftsführung und Kollegen/innen aus verschiedenen Bereichen zusammen, um die gemeinsamen Ziele zu erreichen.

Wir suchen für ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden eine Verstärkung im Führungsteam. Seit über 20 Jahren ist das Unternehmen in der Medizintechnik tätig, entwickelt und produziert spezialisierte Maschinen, Systeme und Produkte – und ist als zuverlässiger Partner national wie international anerkannt. Qualität, Verlässlichkeit und ein ausgeprägter Servicegedanke prägen den Arbeitsalltag.

Als Recruiting-Partner begleiten wir Dich im Bewerbungsprozess. Deinen unbefristeten Arbeitsvertrag erhältst Du direkt vom Unternehmen.

Das gibt es zu tun

  • Du führst und entwickelst den Vertriebsinnendienst fachlich und disziplinarisch, in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung.
  • Du analysierst und optimierst Prozesse, Tools und Schnittstellen, bringst eigene Ideen ein und stellst so reibungslose Abläufe sowie eine nachhaltige Stärkung des Vertriebs sicher.
  • Du betreust die Bestandskunden, auch die Key Accounts, und gewinnst zusammen mit Deinem Team neue Kunden im B2B-Bereich hinzu.
  • Von der Angebotserstellung bis zum erfolgreichen Abschluss stellst Du die komplette Abwicklung des Vertriebsprozesses sicher.
  • In Kooperation mit anderen Abteilungen trägst Du aktiv dazu bei, das Unternehmen weiterzuentwickeln.

Das bringst Du mit

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – z. B. als Industriekaufmann / Industriekauffrau (m/w/d) – oder ein betriebswirtschaftliches Studium.
  • Zudem hast du mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Vertrieb und in der Industrie. Deine fundierten Kenntnisse in Verkauf, Kundenbetreuung und Key Account Management helfen dir, erfolgreich Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.
  • Du hat erste Führungserfahrung z. B. stellvertretender Leiter oder Projektverantwortlicher und bist motiviert und bereit, den nächsten Karriereschritt zu gehen!
  • Du handelst proaktiv, hast Gestaltungswillen und bleibst auch in herausfordernden Situationen am Ball.
  • Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind wichtig.
  • Du hast Freude an der Arbeit mit Kunden, bist zielorientiert und hast Lust, mehr Verantwortung zu übernehmen.
  • Organisationsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit, in einem technischen Umfeld zu arbeiten.
  • Gelegentliche Reisebereitschaft für Kundentermine und Messen wäre ideal.

Du erkennst Dich wieder?

Auch wenn nicht alle Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!

Basics & Goodies

  • Sichere Zukunft: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem gesunden, wachsenden Familienunternehmen mit einem fairen, leistungsgerechten Gehalt, das zur Aufgabe passt.
  • Erfolge sollen sich lohnen: Deine starke Performance zahlt sich aus – Deine Ergebnisse werden honoriert.
  • Du machst den Unterschied: Mit Deinen Ideen bringst Du Dich aktiv ein, setzt eigene Projekte um und trägst so maßgeblich zum Erfolg Deines Teams bei.
  • Attraktive Extras: Freue Dich auf steuerfreie Zulagen, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Und wenn Du möchtest auch auf ein Job Rad.
  • Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr kannst Du Beruf und Freizeit gut und familienfreundlich unter einen Hut bringen.
  • Willkommen im Team: Dich erwarten freundliche Kolleginnen und Kollegen und eine Geschäftsführung, die Dir beim Start zur Seite steht und Dich in der Einarbeitung unterstützt.
  • Wohlfühlfaktor inklusive: Moderne, helle Büros und Werkstätten, ein kollegiales Miteinander, eine Sonnenterrasse mit Bergblick und ein Parkplatz direkt vor der Tür!
  • Gemeinsam feiern: Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder spontaner Teamerfolg: Hier wird nicht nur gearbeitet, sondern auch zusammen gelacht und gefeiert.

Deine Vorteile mit Zeel

Du bist auf Jobsuche und wünschst Dir sowas wie eine gute Fee an Deiner Seite, die Dir Tipps gibt, welcher Karriereschritt genau für Dich der richtige ist? Jemand der Dir hilft, Deine Bewerbungsunterlagen optimal aufzubereiten und Dich auf Dein Vorstellungsgespräch vorbereitet? Vielleicht auch jemanden der weiß, wie hoch Du Dein Gehalt ansetzen kannst? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir sorgen dafür, dass Du Dich optimal bei Deinem Wunscharbeitgeber präsentierst und Du die besten Chancen hast, erfolgreich zu sein.

Unser Versprechen an Dich

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Deine Bewerbung wird mit Diskretion behandelt. Vom ersten Bewerbungsschritt bis zur Vertragsunterzeichnung sind wir an Deiner Seite und beraten Dich während des gesamten Einstellungsprozesses - selbstverständlich zu jederzeit kostenlos. Du hast Fragen? Dann greif zum Hörer oder schreib uns eine Mail.

Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt.Wir freuen uns auf Dich!

Bitte bewirb Dich direkt online auf unserer Homepage www.zeel.ag oder alternativ über die untenstehende Emailadresse. Du möchtest vorher mehr über Deinen zukünftigen Arbeitgeber erfahren - kein Problem. Ruf uns einfach an oder schreibe und eine E-Mail.

Dein Ansprechpartner

Georg Eder

Zeel GmbHGießereistraße 8aD-83022 Rosenheim

t +49. 8031. 94180 - 0bewerbung@zeel.ag

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