Job Search and Career Advice Platform

Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Teamleiter Professionals (m/w/d) Zeitarbeit in Hamm

TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG

Hamm

Vor Ort

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Gestern
Sei unter den ersten Bewerbenden

Erstelle in nur wenigen Minuten einen maßgeschneiderten Lebenslauf

Überzeuge Recruiter und verdiene mehr Geld. Mehr erfahren

Zusammenfassung

Ein etablierter Personaldienstleister in Nordrhein-Westfalen sucht einen erfahrenen Teamleiter zur Weiterentwicklung der Personalvermittlung. Sie steuern Recruiting-Aktivitäten, coachen das Team und arbeiten eng mit der Geschäftsführung. Wenn Sie über mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung sowie Führungsfähigkeiten verfügen, nutzen Sie diese Chance für Ihre Karriere in einem wachsenden Unternehmen mit attraktiven Vergütungskonditionen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Attraktives Gehaltspaket
Hohes Maß an Eigenverantwortung
Langfristige Karrierechancen

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung.
  • Erste Führungserfahrung, ideal für den nächsten Karriereschritt.
  • Versiert im Aufbau von Team- und Organisationsstrukturen.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Weiterentwicklung der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung.
  • Leitung eines Teams für eine motivierende Arbeitsatmosphäre.
  • Steuerung der Recruiting- und Vertriebsaktivitäten.
  • Aktives Coaching der Vertriebsteams.
  • Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Unterstützung des Expansionsprozesses.

Kenntnisse

Branchenerfahrung in der Personaldienstleistung
Führungserfahrung
Technisches Fachwissen
Strukturaufbau
Strategische Kompetenz
Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Jobbeschreibung
Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen!

Unser Mandant ist ein am Markt etablierter und finanzstarker Personaldienstleister mit einem überregionalen Niederlassungsnetz. Das Streben nach der passenden Balance zwischen Ethik und Ökonomie sorgt für Wachstum und Erfolg.

Ihre Aufgaben:
  • Bereichsentwicklung: In Ihrer Verantwortung liegt die Weiterentwicklung der Bereiche Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung ab den Entgeltstufen 5 und höher – strategisch wie operativ.
  • Führung: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams und fördern eine leistungsstarke, motivierende Arbeitsatmosphäre.
  • Steuerung der Aktivitäten: Die Steuerung sämtlicher Recruiting- und Vertriebsaktivitäten in Ihrem Segment fällt in Ihren Aufgabenbereich und wird von Ihnen zielgerichtet weiterentwickelt.
  • Coaching & Know-how-Transfer: Durch aktives Coaching und die Vermittlung Ihres Vertriebs-Know-hows unterstützen Sie die Vertriebsteams dabei, ihre Fähigkeiten nachhaltig auszubauen.
  • Führungsteam & Expansion: Als Teil des Führungsteams arbeiten Sie eng mit der Geschäftsführung zusammen und unterstützen aktiv den Expansionsprozess des Unternehmens.
Ihre Expertise:
  • Branchenerfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung und bringen erste Führungserfahrung mit – ideal, wenn Sie den nächsten Karriereschritt anstreben.
  • Fachwissen: Mit fundierten Kenntnissen in den Bereichen Technik, Engineering oder Office fühlen Sie sich in diesen Fachgebieten zuhause.
  • Strukturaufbau: Sie sind versiert im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Team- und Organisationsstrukturen und gestalten Prozesse aktiv mit.
  • Strategische Kompetenz: Die Implementierung und Weiterentwicklung von Vertriebs- und Recruitingstrategien beherrschen Sie aus der Praxis.
  • Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Ihr neuer Arbeitgeber bietet:
  • Vergütung: Ein äußerst attraktives Gehaltspaket honoriert Ihr Engagement, Ihre Expertise und Ihre Führungsverantwortung.
  • Gestaltungsspielraum: Sie profitieren von einem hohen Maß an Eigenverantwortung und der Möglichkeit, Ihren Bereich aktiv zu prägen.
  • Perspektive: Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten eröffnen Ihnen langfristige Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.

Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafür Hand in Hand gehen.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.