Stellvertretende Stationsleitung (gn*) Klinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde

Universitätsklinikum Münster; Münster; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Klinikum in Münster sucht eine stellvertretende Stationsleitung für die Klinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde. Sie sind verantwortlich für die operative Personalführung und die Weiterentwicklung des Teams. Idealerweise haben Sie ein pflegebezogenes Studium abgeschlossen und bringen erste Führungserfahrungen mit. Das Klinikum bietet umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote sowie familienfreundliche Maßnahmen.

Leistungen

Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot

Kostenfreie Kinderbetreuung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Pflegebezogenes Studium oder Weiterbildung zur Leitung einer Station.
• Erste Führungserfahrung wünschenswert.

Aufgaben

• Operative Personalführung und Weiterentwicklung.
• Koordination von Abläufen in der Patientenversorgung.
• Mitwirkung bei der Terminierung.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamarbeit

Ausbildung

Pflegebezogenes Studium

Jobbeschreibung

Stellvertretende Stationsleitung (gn*) Klinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde

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Arbeitsbeschreibung

Die Klinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde ist spezialisiert auf Erkrankungen des Ohres, des Gleichgewichtsorgans, Hörschäden, Tumorerkankungen, Mandelentzündungen, Schilddrüsenunterfunktionen, chronische Nasennebenhöhlenentzündungen, Nasen- und Ohrenkorrekturen, Gesichtsverletzungen, Lähmungen des Gesichtsnervs, Kehlkopf- und Stimmbändererkrankungen sowie Allergien.

Verantwortungsvolle Aufgaben

• Operative Personalführung und Weiterentwicklung
• Innovative Mitgestaltung der Zusammenarbeit und Koordination von Abläufen
• Mitwirkung bei der Terminierung und Koordination der Patientenversorgung
• Kontinuierliche Weiterentwicklung zukunftsorientierter, strategischer Prozesse und Entwicklungen

Anforderungen

• Pflegebezogenes Studium oder Weiterbildung zur Leitung einer Station erfolgreich abgeschlossen oder in der Fertigstellung
• Erste Führungserfahrung in leitender oder stellvertretender Position wünschenswert

Wir Bieten

• Mitgestaltung und Optimierung der Abläufe im interprofessionellen Setting
• Persönliche Förderung durch konzeptionelle und begleitende Einarbeitung
• Innovatives Team, das Herausforderungen gemeinsam und professionell meistert
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot und E-Learning-Plattform
• Kostenfreie, kurzfristige Kinderbetreuung in Notfallsituationen sowie Ferienbetreuung
• Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement (Bewegung, Entspannung, Ernährung)
• Mithilfe bei der Wohnraumbeschaffung

Application Deadline

Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 02.12.2025.

Equal Opportunity Statement

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Contact Information

Universitätsklinikum Münster | Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm.de