Statutory, Fiscal and Special Accounting Manager (m/w/d)

Philips Iberica SAU; Hamburg; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Gesundheitsunternehmen in Deutschland sucht einen Statutory, Fiscal and Special Accounting Manager (m/w/d). In dieser Rolle koordinierst du den HGB-Jahresabschluss und unterstützt bei der Erstellung der Unternehmenssteuern nach IFRS und HGB. Du arbeitest eng mit externen Wirtschaftsprüfern sowie in internationalen Teams zusammen. Ein abgeschlossenes Studium sowie langjährige Berufserfahrung im Finanzbereich sind erforderlich. Der Job bietet eine attraktive Vergütung und weitere Benefits wie 30 Tage Jahresurlaub und Gesundheitsangebote.

Leistungen

Attraktive außertarifliche Vergütung

30 Tage Jahresurlaub

Subventioniertes Deutschlandticket

Philips University & Philips in Balance

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Bezahlte Partnerzeit

Vergünstigte Philips Produkte

Kostenlose Getränke

Duz-Kultur und Teamaktionen

Qualifikationen

• Langjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung oder Steuerberatung.
• Sehr gute Kenntnisse in der Steuerbuchhaltung mit Schwerpunkt Unternehmenssteuern.

Aufgaben

• Koordination und Erstellung des HGB-Jahresabschlusses inkl. Geschäftsbericht.
• Ansprechpartner*in für Wirtschaftsprüfer und Begleitung der Prüfungshandlungen.
• Erstellung von Berichten für Aufsichtsratssitzungen.

Kenntnisse

Fundierte Kenntnisse in internationaler (IFRS) und nationaler (HGB) Rechnungslegung

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Teamorientierung

Erfahrung in der Teamführung

Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Controlling oder Rechnungswesen

Erfolgreich abgelegte Bilanzbuchhalterprüfung

Tools

SAP R/3

MS Office

Jobbeschreibung

Job Title

Statutory, Fiscal and Special Accounting Manager (m/w/d)

Job Description

Als Statutory, Fiscal and Special Accounting Manager (m/w/d) koordinierst und erstellst du den HGB-Jahresabschluss inklusive Geschäftsbericht und begleitest die Prüfung durch externe Wirtschaftsprüfer. Du verantwortest die Ermittlung und Buchung der Unternehmenssteuern nach IFRS und HGB in enger Abstimmung mit der Steuerabteilung und pflegst die relevanten Systeme. Zudem übernimmst du die buchhalterische Behandlung von Sonderthemen wie Akquisitionen, Beteiligungen und Dividendenausschüttungen. Die umfassende Betreuung der deutschen Holdinggesellschaft im Rahmen der monatlichen IFRS-Abschlüsse rundet deinen vielseitigen Verantwortungsbereich ab. Du agierst dabei in enger Zusammenarbeit mit unseren Hubs in Indien und Polen sowie externen Dienstleistern.

Dein Job

• Koordination und Erstellung des HGB-Jahresabschlusses inkl. Geschäftsbericht, Anhang und Lagebericht sowie Umsetzung sich verändernder gesetzlicher Anforderungen inklusive der Pflege der Handelsbilanzrichtlinie für Philips Deutschland

• Ansprechpartner*in für Wirtschaftsprüfer und Begleitung der Prüfungshandlungen

• Erstellung der Eigenkapitalüberleitungen IFRS zu HGB gemäß der Philips Konzernanforderungen

• Erstellung von Berichten für Aufsichtsratssitzungen sowie Präsentation und Erläuterung der Abschlüsse und bilanzieller Kennzahlen gegenüber der Geschäftsführung

• Ermittlung und Buchung der monatlichen und jährlichen Unternehmenssteuern (IFRS & HGB)

• Nachkalkulation (Return to Provision) laufender und latenter Steuerpositionen

• Unterstützung der Steuerabteilung bei finanziellen Fragestellungen und Betriebsprüfungen

• Durchführung von Kontrollen im Rahmen des internen finanziellen Kontrollsystems (ICS SOx)

• Buchhalterische Behandlung von Spezialthemen wie Akquisitionen, Veräußerungen, Beteiligungen, Ergebnisabführungen und Dividendenausschüttungen

• Betreuung der Deutsche Holding Gesellschaft (Country Organisation) der Philips GmbH im Rahmen der IFRS Monatsabschlüsse

Folgendes solltest du mitbringen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Controlling und Rechnungswesen oder Bilanzbuchhaltung

• Langjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung oder Steuerberatung

• Fundierte Kenntnisse in internationaler (IFRS) und nationaler (HGB) Rechnungslegung

• Erfolgreich abgelegte Bilanzbuchhalterprüfung

• Sehr gute Kenntnisse in der Steuerbuchhaltung mit Schwerpunkt Unternehmenssteuern

• Analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und eigenmotivierte Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke und Teamorientierung, insbesondere im internationalen Umfeld

• Erfahrung in der Teamführung

• Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3 und MS Office

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Philips Benefits für dich

• attraktive außertarifliche Vergütung

• Jahresurlaub: 30 Tage

• Mobilität: subventioniertes Deutschlandticket, Leasing Möglichkeiten für den privaten Gebrauch (Fahrräder, Autos, Smartphones, …)

• Philips University & Philips in Balance: diverse Angebote im Bereich Gesundheit sowie fachlicher und Persönlichkeitsentwicklung

• Philips Pensionskasse: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

• Bezahlte Partnerzeit: 2 Wochen bezahlte Zeit für Partner:innen im Zusammenhang mit der Geburt eines Kindes

• Philips MyShop: vergünstigte Philips Produkte

• Verpflegung: kostenlose Getränke & günstige Preise in unserer Kantine und im Philistro

• Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag für ehrenamtliche Tätigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc.

Wie wir zusammenarbeiten

Wir glauben, dass wir bessere Ergebnisse erzielen, wenn wir zusammen statt getrennt arbeiten. Für unsere Office-Teams bedeutet dies, mindestens 3 Tage die Woche im Büro zu verbringen.

Über Philips

Als Unternehmen für Gesundheitstechnologie steht für Philips das Wohl aller an erster Stelle. Jeder Mensch, wo auch immer auf unserem Planeten, verdient eine erstklassige Gesundheitsversorgung. Die Gewährleistung von Patientensicherheit und Qualität ist oberste Priorität in unserer täglichen Arbeit. Daran glauben wir und dafür stehen wir morgens auf. Mach auch du den Job deines Lebens, um das Leben anderer zu verbessern.

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Wenn du an diesem Job interessiert bist, bewirb dich auch wenn du noch nicht alle Anforderungen erfüllst. Vielleicht bist gerade du genau richtig für diesen oder einen anderen Job bei Philips.

Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat:innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt. Über unser Engagement für Diversität und Inklusion erfährst du hier.

Weitere Informationen findest du in unserer Inclusion and Diversity Policy. Möchtest du mehr über unser Commitment zu den Menschrechten erfahren dann empfehlen wir dir diesen Bericht.

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