Senior Projektleiter:in Leit- und Sicherungstechnik

Deutsche Bahn AG; Aschaffenburg; Hybrid; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Mobilitätsunternehmen sucht einen Senior Projektleiter:in für Leit- und Sicherungstechnik in Aschaffenburg. In dieser Rolle tragen Sie die Verantwortung für die qualitäts-, budget- und termingerechte Abwicklung Ihrer Projekte im Bereich der LST. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen sowie mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement mit. Angeboten werden flexible Arbeitszeiten, ein marktgerechtes Gehalt und zahlreiche Zusatzleistungen, einschließlich Freifahrten und Fahrvergünstigungen.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

16 Freifahrten innerhalb Deutschlands

DB Job-Ticket

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von Verkehrsinfrastrukturprojekten.
• Fundierte Erfahrungen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik (LST).
• Kennnisse der HOAI, VOB und der Leistungsphasen 1-9.

Aufgaben

• Verantwortung für die Projektabwicklung im Bereich der LST.
• Kalkulation und Verfolgung der Projektkosten.
• Abstimmung der Projektrahmenbedingungen mit Beteiligten.

Kenntnisse

Projektmanagement

Leit- und Sicherungstechnik

Analytisches Denken

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Fach- / Hochschulstudium als Elektroingenieur:in oder Wirtschaftsingenieur:in

Tools

iTWO

SAP R/3

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Dies ist ein "Wo du Willst-Job": In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du den Ort, an dem du arbeiten möchtest, innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Dein offizielles Büro wird arbeitsvertraglich festgehalten – bei mehreren ausgeschriebenen Standorten erfolgt die Festlegung im Gespräch zwischen dir und deiner Führungskraft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Projektleiter:in Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB RegioNetz Infrastruktur / Westfrankenbahn am Standort Aschaffenburg.

Deine Aufgaben:

• Du verantwortest die qualitäts-, budget- und termingerechte Abwicklung deiner Projekte im Bereich der LST (Leit- und Sicherungstechnik), dazu gehört die Steuerung und Überwachung dieser Projekte, von der Vorplanung bis zum Projektabschluss.
• Zusätzlich stimmst du die Projektrahmenbedingungen mit internen und externen Beteiligten ab und sorgst bei einer Zielgefährdung für die frühzeitige Entwicklung von Gegensteuerungsmaßnahmen.
• Du kalkulierst und verfolgst die Projektkosten, prüfst und bewertest Nachträge, steuerst behördliche und gutachterliche Abnahmen und kümmerst dich um die Erstellung von Ausschreibungsunterlagen sowie die Begleitung von Vergabeverfahren.
• Die geltenden internen und externen Standards, Richtlinien und Vorschriften hast du dabei stets im Blick und stellst die Einholung aller erforderlichen Genehmigungen sowie des Risikomanagements und des Umweltschutzes sicher.
• Als Senior Projektleiter:in bist du zudem Ansprechpartner:in für deine Kolleg:innen, gibst dein Wissen weiter und stehst mit Rat und Tat zur Seite.

Dein Profil:

• Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Elektroingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in oder in einer vergleichbaren Studienrichtung, gepaart mit mehrjähriger Erfahrung im Projektmanagement von Verkehrsinfrastrukturprojekten.
• Fundierte Erfahrungen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik (LST) sowie der Ausschreibung und Vergabe von Ingenieur- und Bauleistungen bringst du mit.
• Du arbeitest regelmäßig mit der HOAI, der VOB und den arbeitsplatzbezogenen EDV-Anwendungen (wie iTWO, SAP R/3) und kennst die Arbeit in den Leistungsphasen 1-9.
• Ein ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein sowie die Fähigkeit zum analytischen Denken und strukturierten Arbeiten zeichnen dich aus.
• Du punktest durch exzellente Kommunikationsfähigkeiten, sicheres Auftreten und die nötige Durchsetzungsstärke, um auch herausfordernde Situationen zu meistern.
• Die Bereitschaft, ein- bis zweimal in der Woche in das Büro nach Aschaffenburg oder auf diverse Baustellen der Westfrankenbahn zu reisen, bringst du mit und hast einen Führerschein der Klasse B.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Attraktive Konditionen:

Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe:

Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.