Senior HR Manager (m/w/d)

Aschert & Bohrmann GmbH; Neuss; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Personalvermittlungsunternehmen in Großraum Neuss sucht einen Senior HR Manager (m/w/d), der ein kleines Team leitet und die strategische Personalausrichtung steuert. Der ideale Kandidat hat ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personalwesen und umfangreiche Erfahrung im Personalwesen. Zu den Aufgaben gehören die Verantwortung für die Entgeltabrechnung, die Personalentwicklung und die Auswertung von Personalkennzahlen. Interessierte Bewerber werden gebeten, ihre Unterlagen an die angegebene E-Mail-Adresse zu senden.

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Personalwesen.
• Erste Führungserfahrung ist erwünscht.
• Gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.

Aufgaben

• Leiten und Entwickeln eines Teams von 3 Mitarbeitern.
• Steuern der Personalausrichtung.
• Optimierung interner Arbeitsprozesse.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikative Fähigkeiten

Englischkenntnisse

Analytisches Denken

Ausbildung

Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen

Jobbeschreibung

Senior HR Manager (m/w/d) - Großraum Neuss

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen Senior HR Manager (m/w/d) imGroßraum Neuss.

Ihre Aufgaben:

• Führung und Entwicklung eines kleinen Teams von 3 Mitarbeitenden
• Steuerung der strategischen Personalausrichtung im operativenBereich
• Erarbeitung von Optimierungspotenzial interner Arbeitsprozesse
• Verantwortung für die zeitgerechte und korrekte Entgeltabrechnungund - auszahlung
• Mitarbeit an der Personalentwicklung von Führungskräften undMitarbeitenden
• Auswertung und Bereitstellung der monatlichen Personalkennzahlen
• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit SchwerpunktPersonalwesen
• Fundierte Berufserfahrung in der Personalwirtschaft sowie ersteFührungserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse in dem Bereichen Steuer-, Sozialversicherungs-und Arbeitsrecht
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitereFremdsprachen wünschenswert
• Zielorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise,
• Hohe kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten sowieDurchsetzungsstärke

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 115691 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an: [e-mail].

Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
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