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Ein internationales IT-Digitalisierungsunternehmen in München sucht einen SAP Logistik Senior Berater (m/w/d), um spannende S/4HANA Projekte umzusetzen. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und die Möglichkeit, in einem kreativen, unterstützenden Team zu arbeiten. Das Unternehmen fördert die Weiterbildung und individuelle Entwicklung seiner Mitarbeiter. Besondere Vorteile sind ein Jahresbonus, Altersvorsorge und Betriebssport.
Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial. Das marktführende und international tätige IT-Digitalisierungsunternehmen mit Weltklasse verfügt über bahnbrechende, wegweisende Technologien und Ideen für Kunden in unterschiedlichsten Branchen und Unternehmensgrößen. Das Arbeitsumfeld ist familiär und kreativ, kommunikativ, ideenreich, engagiert, sportlich und unterstützend. Herausragend sind die kurzen Entscheidungswege und die gemeinschaftliche Unternehmenskultur. Die Produkte und Beratung stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die SAP-Beratung spielt eine zentrale Rolle – regional und persönlich präsent, international aufgestellt.
Für diesen Anspruch werden Sie als SAP Logistik Senior Berater (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit eingesetzt. Arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team an spannenden SAP S/4HANA Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements, und/oder im Umfeld des Supports bei Bestandskunden. Die interne Schulung und Coaching sowie der SAP E-Learning Hub ermöglichen Ihnen die Aneignung von SAP S/4HANA Kenntnissen. Arbeiten Sie auch an SAP Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in den SAP-Systemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
Sie arbeiten bevorzugt im Home-Office und/oder am Standort München, ggf. auch vor Ort beim Kunden. Die Arbeit erfolgt fachlich, funktionell und technisch im SAP-Beratungsumfeld, zusätzlich Einführung von SAP Logistik auf SAP S/4HANA oder im SAP-Support innerhalb des IT-Teams mit bunt gemischter Altersstruktur.
Die Hierarchie ist auf Augenhöhe, die Arbeitsatmosphäre familiär. Die Position berichtet an den SAP-Leiter. Das Unternehmen setzt auf individuelle Home-Office-Regelungen und nachhaltige Arbeitsmodelle.
Eine reizvolle Aufgabe in einem großen, innovativen Unternehmen mit familiärer Firmenkultur, flexiblen Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationaler Perspektive. Es gibt Benefits wie Bonus, Altersvorsorge, Kantine, Job-Rad, Betriebssport und mehr. Home-Office-Optionen sowie Reisen zu Kunden werden je nach Projekt benötigt.
Kontakt: D.Korcack@karesources.com