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Sachgebietsleitung (m/w/d) Vormundschaften

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

München

Hybrid

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Eine kommunale Verwaltung in München sucht eine Sachgebietsleitung für Vormundschaften. Die Position erfordert Führungskompetenz, einschlägige Berufserfahrung und eine geeignete Qualifikation wie Verwaltungsfachwirt oder Sozialpädagoge. Die befristete Vollzeitstelle startet am 01.05.2026 und bietet flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Homeoffice. Zusätzlich profitieren Mitarbeitende von einer attraktiven Vergütung und individuellen Fortbildungsangeboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle
Mobilarbeit: bis zu 50 % Homeoffice
Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Qualifikationen

  • Führungserfahrung von mindestens einem Jahr.
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Amtsvormundschaften und Pflegschaften von mindestens zwei Jahren.

Aufgaben

  • Personelle und fachliche Leitung des Sachgebiets.
  • Ableitung operativer und strategischer Handlungserfordernisse für das Sachgebiet.
  • Vernetzungs- und Schnittstellenarbeit mit relevanten Kooperationspartnern.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teambuilding

Ausbildung

Verwaltungsfachwirt/-in (BL II)
Absolvent/-in des Studiengangs Public Management
Sozialpädagoge/-in (FH/B.A.)

Tools

eAkte
Fachverfahren OK.JUS
Jobbeschreibung
Sachgebietsleitung (m/w/d) Vormundschaften

Arbeitgeber: Landratsamt München

Arbeitsort: München

Art der Beschäftigung: Vollzeit, Befristet

Einsatzregion: München

Einsatzort: Mariahilfplatz 17, 81541 München

Bereich, Abteilung: Fachbereich 2.1.3 – Besondere Soziale Dienste der Jugendhilfe

Eingruppierung: E 11 TVöD-VKA

Offene Stellen: 11 1111

Die befristete Vollzeitstelle zur Vertretung während der Elternzeit ist voraussichtlich ab dem 01.05.26 für ein Jahr zu besetzen. Die Vollzeitstelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job‑Sharing die ganzheitliche Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Bewerbungsende ist der 01.02.2026.

Ihre Aufgaben
  • Personelle und fachliche Leitung des Sachgebiets
  • Ableitung operativer und strategischer Handlungserfordernisse für das Sachgebiet und entsprechende Anpassung der Arbeitsprozesse
  • Überwachung, Steuerung und Fortschreibung von Kenn‑ und Qualitätskennzahlen
  • Vernetzungs‑ und Schnittstellenarbeit mit relevanten Kooperationspartnern
  • Bearbeitung von Fach‑ und Sonderaufgaben der Vormundschaften
  • Kontaktpflege zum Mündel, Vertretung gegenüber Dritten, Zusammenarbeit mit Jugendämtern etc.; Ausübung der elterlichen Sorge in Verbindung mit unmittelbarer und alleinverantwortlicher persönlicher Garantenstellung, Beratung von externen Vormündern
Diese Qualifikation setzen wir voraus
  • Verwaltungsfachwirt/-in (BL II) oder
  • Absolvent/-in des Studiengangs Public Management oder eines betriebswirtschaftlichen Studiengangs oder einer vergleichbaren rechtlichen Qualifikation auf DQR 6 Niveau oder
  • Sozialpädagoge/-in (FH/B.A.) mit staatlicher Anerkennung und
  • Führungserfahrung von mindestens einem Jahr und
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Amtsvormundschaften und Pflegschaften von mindestens zwei Jahren
Auf diese Kompetenzen kommt es uns an
  • Führungskompetenz
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Fähigkeit zum Teambuilding und zur Teamführung
Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab
  • Zielgerichtetes Informationsverhalten
  • Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsvorschriften
  • Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • Veränderungsbereitschaft und Flexibilität
  • Fähigkeit zur Selbstreflexion
  • Konfliktfähigkeit, Selbstsichereres Auftreten
Diese Kenntnisse/Eigenschaften sind vorteilhaft
  • Erfahrungen mit eAkte und Fachverfahren OK.JUS
Rahmendaten
  • Art der Beschäftigung: Vollzeit, Befristet
  • Einsatzregion: München
  • Einsatzort: Mariahilfplatz 17, 81541 München
  • Bereich, Abteilung: Fachbereich 2.1.3 – Besondere Soziale Dienste der Jugendhilfe
  • Eingruppierung: E 11 TVöD‑VKA
  • Offene Stellen: 11 1111
Über uns

Der Landkreis München ist mit rund 360.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Landkreis Bayerns. Das Landratsamt nimmt als zentrale Verwaltung mit mehr als 1.700 Mitarbeitenden vielfältige kommunale und staatliche Aufgaben für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises wahr – getreu unserem Leitbild: Wir – gemeinsam – für Sie!

Wir haben einiges zu bieten
  • Sinnstiftende Arbeit: Sie leisten täglich einen wichtigen Beitrag für knapp 360.000 Menschen и beziehen in der Arbeit Ihr Gefühl der gesellschaftlichen Verantwortung.
  • Krisensicherer Arbeitsplatz: Stabilität im öffentlichen Dienst auch in unsicheren Zeiten.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitzeit, Teilzeit oder Homeoffice.
  • Mobilarbeit: Bis zu 50 % der Arbeitszeit im Homeoffice möglich.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Besonderes Belegrecht für Kinderkrippenplätze und Ferienbetreuungsprogramm.
  • Individuelle Fort‑ und Weiterbildungsangebote: Maßgeschneidert für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Kostenlose Fitnesskurse, Gesundheitsaktionen und Zuschuss zum EGYM Wellpass.
  • Attraktive Vergütung: Jahressonderzahlung, Münchenzulage und weitere Leistungen.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden.
  • Zuschuss zum Deutschland‑Ticket: 35 € pro Monat ab dem siebten Monat Betriebszugehörigkeit.
  • Kostenlose Parkplätze und Kantine mit abwechslungsreichen Mahlzeiten.
  • Dienstwohnungen, Ferienwohnungen und Hütte: Wohnmöglichkeiten im Münchner Umland und am Tegernsee.
  • Mitarbeiterrabatte: Attraktive Angebote über benefits.me und Kooperationspartner.
Landratsamt München

Der Landkreis München ist mit rund 350.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Landkreis Bayerns. Das Landratsamt nimmt als zentrale Verwaltung mit mehr als 1.500 Mitarbeitenden vielfältige kommunale und staatliche Aufgaben für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises München wahr – getreu unserem Leitbild: Wir – gemeinsam – für Sie!

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