Sachbearbeiter Recruiting Operations (m/w/d)

ROHDE & SCHWARZ GmbH & Co. KG; Memmingen; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

ROHDE & SCHWARZ GmbH & Co. KG in Memmingen sucht eine/n Recruiter/in zur Koordination und Optimierung der Recruiting-Prozesse.

Sie betreuen das ATS, koordinieren Interviews, erstellen Reports und entwickeln datenbasierte Prozesse weiter. Ziel ist eine professionelle Candidate Experience über den gesamten Recruiting-Prozess.

Sie arbeiten eng mit HR, Hiring Managern und dem Team zusammen und setzen neue Tools ein.

Aufgaben

• Du koordinierst und optimierst unsere Recruiting-Prozesse und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
• Du betreust und pflegst unser Applicant Tracking System (ATS) und stellst eine hohe Datenqualität sicher.
• Du koordinierst Interviews, Feedbackprozesse und weitere Schritte im Recruiting-Prozess.
• Du unterstützt Recruiter und Hiring Manager bei organisatorischen und operativen Themen.
• Du erstellst Reports und wertest Recruiting-Kennzahlen aus, um Prozesse datenbasiert weiterzuentwickeln.
• Du identifizierst Verbesserungspotenziale und setzt gemeinsam mit dem Team neue Prozesse und Tools um.
• Du unterstützt bei Projekten rund um Recruiting, Employer Branding und HR Operations.
• Du sorgst dafür, dass unsere Candidate Experience über den gesamten Recruiting-Prozess hinweg professionell und positiv bleibt

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Du koordinierst und optimierst unsere Recruiting-Prozesse und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
• Du betreust und pflegst unser Applicant Tracking System (ATS) und stellst eine hohe Datenqualität sicher.
• Du koordinierst Interviews, Feedbackprozesse und weitere Schritte im Recruiting-Prozess.
• Du unterstützt Recruiter und Hiring Manager bei organisatorischen und operativen Themen.
• Du erstellst Reports und wertest Recruiting-Kennzahlen aus, um Prozesse datenbasiert weiterzuentwickeln.
• Du identifizierst Verbesserungspotenziale und setzt gemeinsam mit dem Team neue Prozesse und Tools um.
• Du unterstützt bei Projekten rund um Recruiting, Employer Branding und HR Operations.
• Du sorgst dafür, dass unsere Candidate Experience über den gesamten Recruiting-Prozess hinweg professionell und positiv bleibt