Requirements Engineer - Solvency II (m / w / d)

ERGO; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Versicherungsunternehmen in Düsseldorf sucht eine*n Fachkraft für die Analyse und Umsetzung von Systemanforderungen im Bereich Financial Services. Zu den Aufgaben gehören die Verantwortung für Systemveränderungen sowie die Betreuung der produktiven Anwendungen. Essentiell sind fundierte Kenntnisse im Requirements Engineering, Erfahrung mit Solvency II-Abschlussprozessen und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Betriebliche Krankenversicherung

Finanzielle Vorteile wie Altersvorsorge

Karriere-Podcasts und Weiterbildung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Koordination komplexer Systemlandschaften.
• Umfangreiche Kenntnisse der Solvency II-Abschlussprozesse.

Aufgaben

• Analyse und Überführung von Anforderungen in Systemanforderungen.
• Umsetzung von Systemveränderungen in SAS IRM und Solvency II ETL.
• Betreuung des produktiven Betriebs und Unterstützung bei IT-Rückfragen.

Kenntnisse

Requirements Engineering

Analytische Fähigkeiten

Teamarbeit

Kommunikation

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abschluss im Versicherungswesen, Mathematik oder Informatik

Jobbeschreibung

Ihre zentrale Rolle

• Eigenverantwortliche Analyse fachlicher Anforderungen und Überführung in Systemanforderungen, inklusive der Erstellung von Solution Component Descriptions
• Verantwortung für die sachgerechte Umsetzung von Systemveränderungen in den Anwendungen SAS IRM und Solvency II ETL, um den wirtschaftlichen Erfolg der Projekte zu fördern
• Anpassung von Konfigurationen und Regeln im Vorfeld der Quartalsabschlüsse zur Sicherstellung der Datenintegrität
• Betreuung des produktiven Betriebs und fachliche Weiterentwicklung der Anwendungssysteme sowie Unterstützung der Fachbereiche bei IT-Rückfragen
• Verantwortliche Mitarbeit in Projekten unterschiedlicher Größe und Überwachung externer Mitarbeiter im Hinblick auf die Einhaltung des RE-Prozesses und des ERGO Vorgehensmodells

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in den Bereichen Versicherungswesen, Organisation, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik sowie mehrjährige Erfahrung in der Koordination komplexer Systemlandschaften und Projekte
• Fundierte Erfahrung im Requirements Engineering kombiniert mit fachlicher Expertise im Bereich Financial Services oder Risk Management
• Umfassende Kenntnisse der Solvency II-Abschlussprozesse und ein gutes Verständnis der regulatorischen Anforderungen an die IT; idealerweise mit Vorkenntnissen im Bereich Versicherungen oder Financial Services
• Teamplayer mit einer strukturierten, serviceorientierten Arbeitsweise, der auch über Unternehmensgrenzen hinweg effektiv kommuniziert und zusammenarbeitet
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denken sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen

Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit innovativem Handlungsspielraum

Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr : Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit. Wachsen Sie mit uns : Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.

ITERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Zusätzlich zu einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial- und Gesundheitsservices. Unser Standort Düsseldorf in günstiger Lage bietet Ihnen eine gute Infrastruktur.

Über uns

An vier Standorten entwirft, realisiert und löst ITERGO sämtliche IT-Anforderungen für etwa 33.000 Anwender im Innen- und Außendienst. Gemeinsam schaffen wir eine einheitliche, konzernweite Systemlandschaft. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten – an denen Sie weiter wachsen können.

Bewerbungsfrist :

Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Dein Kontakt :

Alexander Lübke

[e-mail]

Benefits, die begeistern!

Erleben Sie eine moderne Arbeitswelt, die Ihnen nicht nur Flexibilität und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit attraktiven Gesundheits- und Sportangeboten sowie wertvollen finanziellen Vorteilen unterstützen wir Sie dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

Flexibilität

Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten : Mobiles Arbeiten, Homeoffice oder Präsenz vor Ort in Absprache mit Ihrem Team, so dass Sie Arbeit und Privatleben miteinander vereinbaren können.

Mobiles Arbeiten

Nutzen Sie bis zu 50 % Homeoffice im Monat, ausgestattet mit modernem Equipment wie Bildschirm, Tastatur, Maus und Headset.

Gesundheit & Sport

Profitieren Sie von unserer kostenfreien betrieblichen Krankenversicherung und der Partnerschaft mit Urban Sports Club sowie zahlreichen Gesundheitsinitiativen.

Verpflegung

Genießen Sie unsere moderne Kantine und Café-Bar mit subventioniertem Speiseangebot. An Standorten ohne Kantine erhalten Sie Essenschecks.

Finanzielle Vorteile

Profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss sowie Corporate Benefits.

Weiterbildung

Nutzen Sie unsere digitalen Lernangebote, Karriere-Podcasts, Technologie-Trainings sowie Leadership-Programme, Mentoring und Coaching zur Weiterbildung.