Project Manager Merchandising Retail (m/w/d)

Stryker Corporation; Köln; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Einzelhandel mit Sitz in Köln sucht einen erfahrenen Merchandise Manager, der die strategische Präsentation und Sortimentsdarstellung steuert. Diese Rolle erfordert fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel. Zu den Aufgaben gehören die Entwicklung innovativer Konzepte und die Implementierung von Merchandising-Maßnahmen. Das Unternehmen bietet eine flexible Work-Life-Balance mit hybriden Arbeitsmodellen und zahlreichen Vorteilen zur Förderung der Mitarbeitenden.

Leistungen

30 Urlaubstage pro Jahr

Flexible Arbeitszeiten

Hybrides Arbeitsmodell

Weiterbildungsangebote

15 % Rabatt im Markt

Kostenerstattung von Heißgetränken

Exklusive Mitarbeiterrabatte

Vergünstigtes Company-Bike

Qualifikationen

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer, strategischer Maßnahmen.
• Fundierte Kenntnisse im klassischen oder agilen Projektmanagement.

Aufgaben

• Steuerung der Sortimentsdarstellung und Platzierungsaktivitäten.
• Entwicklung innovativer Präsentationskonzepte zur Steigerung des Einkaufserlebnisses.
• Überwachung und Bewertung der Performance deiner Maßnahmen.

Kenntnisse

Prozess- und Risikoaffinität

Starke Analysefähigkeiten

Ausgeprägte Kommunikationskompetenz

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Merchandise Management oder vergleichbare Ausbildung

Tools

Kennzahlenanalyse

Projektmanagement-Tools

Jobbeschreibung

• Vollzeit

Köln

ab sofort

Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!

Deine Aufgaben

• Retail-Strategy & Präsentations Entwicklung: Du übernimmst die projektübergreifende Steuerung der Sortimentsdarstellung und Platzierungsaktivitäten , die unsere Verkaufsflächen transformieren - immer mit Blick auf die flächenplanerische Gesamtstrategie und die perfekte Customer Journey
• Datengetriebene Gestaltung: Nutze Kennzahlen und Analysen, um innovative Präsentationskonzepte zu entwickeln, die das Einkaufserlebnis steigern und den Kundenbedarf punktgenau treffen
• Umsetzung in Best-Practice: Du sorgst für budgetgerechte sowie qualitäts-und termingerechte Implementierung der Merchandising-Maßnahmen. Dein Ziel: Blaupausen und Test-Konzepte schaffen, die später erfolgreich skaliert werden
• Wissens-Multiplikator: Erstelle klare und inspirierende Präsentationskonzepte und die dazugehörigen Guidelines inklusive Marktbriefings. Stelle sicher, dass alle Teams und Stakeholder das perfekte Kundenerlebnis umsetzen können
• Erfolgsmessung (Monitoring): Zur Konzeptentwicklung sowie nach der Einführung überwachst und bewertest du die Performance deiner Maßnahmen proaktiv und leitest sofort notwendige Folgeschritte ein

Dein Profil

• Ausbildung: ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit klarem Schwerpunkt auf Merchandise Management, Visual Merchandising, Interior Design oder Vertrieb
• Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer, strategischer Maßnahmen. Idealerweise konntest du dein Können bereits im Einzelhandel (Retail) oder in verwandten Bereichen wie Visual Merchandising, Shop- oder Vertriebsthemen unter Beweis stellen
• Know-how: Für diese Rolle sind fundierte Kenntnisse im klassischen oder agilen Projektmanagement unerlässlich. Ein sehr gutes Verständnis für Flächenbewirtschaftung, Merchandise Management und Ladenbau setzen wir voraus

• Skills: Dein Profil zeichnet sich durch eine hohe Prozess- und Risikoaffinität aus. Beweise uns deine starken Analysefähigkeiten und deine ausgeprägte Kommunikationskompetenz über alle Stakeholder-Level hinweg
• Arbeitsweise: Du handelst lösungsorientiert und verantwortungsbewusst, mit einem klaren Fokus auf die Erreichung von Zielen und die Einhaltung von Terminen. Flexible Denkweisen sind dabei dein tägliches Werkzeug

Unsere Vorteile für dich

• Work-Life-Balance - 30 Urlaubstage pro Jahr bei 37,5 Arbeitsstunden pro Woche sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember - on top sind zehn weitere Urlaubstage möglich
• Flexible Arbeitszeiten & Workation - Wir bieten dir die Flexibilität, deinen Arbeitstag innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zu gestalten. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem Ausland (EWR) zu arbeiten
• Büro oder zu Hause - Unser hybrides Modell sieht zwei feste Teamtage vor, an denen wir uns persönlich austauschen. Darüber hinaus wählst du einen weiteren Bürotag ganz flexibel und genießt an den restlichen zwei Tagen pro Woche die Vorteile des mobilen Arbeitens
• Sabbatical - Wir bieten eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag
• Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z. B. in unserer OBI Academy
• Shopping bei OBI - 15 % Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
• Zur Stärkung - Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
• Corporate Benefits - Exklusive Rabatte auf unzählige Freizeitaktivitäten, Online‑Shops, Technik und mehr
• Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company‑Bike

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Elena Röver

Expert Talent Acquisition

Das sagen deine künftigen Kolleg:innen

Arthur Giela

Senior Project Lead

Der offene Austausch auf Augenhöhe über alle Hierarchieebenen und Abteilungen hinweg macht es mir leicht, neue Ideen und Projekte umzusetzen. Mich begeistert die Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen aus den verschiedensten Fachbereichen. Uns eint ein Ziel: Alle lassen ihre Expertise und ihr Know‑how einfließen, um die Weiterentwicklung von OBI voranzutreiben und einen Mehrwert für unsere Kund:innen zu schaffen.

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