Product Sales & Proposal Manager (m/w/d)

CHART COOLER SVC CO INC; Frankenthal (Pfalz); Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Energiebereich in Frankenthal sucht einen Product Sales & Proposal Manager (m/w/d) für Europa. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für den Vertrieb und die Bearbeitung von Ersatzteilaufträgen für Turbomaschinen. Sie benötigen ein abgeschlossenes Studium oder eine technische Ausbildung sowie umfangreiche Vertriebs- und Technologiekenntnisse. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis

Umfassende Einarbeitung

Flexible Arbeitszeiten

Arbeitgeberbeitrag zur Altersvorsorge

Gesundheitsprogramme

Kostenloser Firmenparkplatz

Kantine vor Ort

Qualifikationen

• Langjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Turbomaschinenumfeld.
• Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP und CRM sind wünschenswert.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten.

Aufgaben

• Vertrieb und Abwicklung von Ersatzteilaufträgen für Turbomaschinen.
• Verantwortung für technische und kaufmännische Bearbeitungen und Vertragsverhandlungen.
• Ausarbeitung, Kalkulation und Verfolgung von Angeboten.

Kenntnisse

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Sehr gute Englischkenntnisse

Kenntnisse in SAP

Erfahrung im technischen Vertrieb

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Maschinenbau

Tools

SAP/R3

CRM

Jobbeschreibung

Location: Frankenthal, Rheinland-Pfalz, Germany, 67227

Als Product Sales & Proposal Manager (m/w/d) übernehmen Sie den Vertrieb und die Abwicklung von Ersatzteilaufträgen in der Region Europa.

Über uns

Howden ist ein führender globaler Hersteller von hochentwickelten Geräten, die vielfältige Anwendungen in den Bereichen saubere Energie und Industriegase abdecken. Im März 2023 erwarb Chart Industries den Howden-Konzern und stärkte damit unsere globale Präsenz in über 40 Ländern mit einem Team von jetzt mehr als 11.700 Fachkräften. Unsere Mission ist es, die kritischen Prozesse unserer Kunden zu unterstützen und durch die Verschmelzung der innovativen Prozesstechnologien von Chart und Howden eine nachhaltigere Welt zu schaffen. Erfahren Sie mehr über uns unter www.chartindustries.com.

Für unseren Standort in Frankenthal (Pfalz) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Sales & Proposal Manager (m/w/d) für die Region Europa.

Unser neues Aufgabenfeld - herausfordernd und zukunftsorientiert

• Sie übernehmen den Vertrieb und die Abwicklung von Ersatzteilaufträgen für Turbomaschinen und arbeiten mit Regionalgesellschaften zusammen
• Projektierung, Vertrieb und Verkauf von Ersatzteilen, sowie sämtliche Serviceleistungen mit zugehörigen Anlagenkomponenten im In- und Ausland gehören zu Ihren Aufgaben
• Sie verantworten technische und kaufmännische Bearbeitungen und Vertragsverhandlungen
• Zur Erreichung der Absatz- und Ergebnisziele leiten Sie geeignete Marketingmaßnahmen ab (Marketing Kampagnen)
• Die Ausarbeitung, Kalkulation und Verfolgung von Angeboten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
• Sie nutzen und pflegen das Customer Relationship Management Tool sowie SAP/R3

Ihre Qualifikationen - fundiert und adäquat

• Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau (oder vergleichbar), sowie langjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Turbomaschinenumfeld
• Alternativ haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, langjährige fachspezifische Berufserfahrung und eine Weiterbildung zum Maschinenbautechniker
• Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP und CRM sind wünschenswert
• Sie sind bereit zu gelegentlichen Reisetätigkeiten
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie eine Selbstverständlichkeit

Unsere Rahmenbedingungen & Benefits

• Mobiles Arbeiten
• Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• Ein innovatives Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur
• Eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und herausfordernde Aufgabe im interkulturellen Umfeld
• Es erwartet Sie eine umfassende Einarbeitung sowie eine kontinuierliche Weiterbildung
• Gute Vergütungskonditionen im Metall- und Elektrotarif
• Flexible Arbeitszeiten bei einer 35-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr
• Arbeitgeberbeitrag zur Altersvorsorge
• Gesundheitsprogramme
• Kostenloser Firmenparkplatz vorhanden und gute Verkehrsanbindung (5 Min. Fußweg zum Bahnhof)
• Mitarbeiter-Benefits
• Kantine vor Ort und zahlreiche Betriebssportgruppen

Chancengleichheit

Chart setzt sich aktiv für Chancengleichheit ein. Die Absicht des Unternehmens in Bezug auf die Einstellung, Auswahl und Beförderung ist es, die geeignetste Person für jede Stelle auszuwählen. Dies unabhängig von der Herkunft, den religiösen Überzeugungen, dem Geschlecht, der sexuellen Orientierung, dem Familienstand, dem Alter oder der Behinderung dieser Person. Wir unterstützen zudem die Bundesinitiative „Job – Jobs ohne Barrieren“.