Pflegehilfskraft / Altenpflegehelfer ambulanter Dienst (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Gedern; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine gemeinnützige Pflegeeinrichtung in Gedern sucht eine Pflegehilfskraft, die eigenständig die Grundpflege der Bewohner*innen durchführt. Es wird eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Bildungsangebote geboten. Keine spezifischen Abschlüsse erforderlich, motivierte Quereinsteiger*innen sind willkommen. Vorzugsweise Vollzeit oder Teilzeit. Flexible Schichtarbeit, unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub werden offeriert.

Leistungen

Wertschätzende Arbeitsatmosphäre

Individuelle Bildungsangebote

30 Tage Urlaub plus zwei zusätzliche freie Tage

Vergünstigtes Deutschlandticket

Fahrradleasing

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelferin oder Krankenpflegehelferin ist von Vorteil, aber keine Bedingung.
• Motivierte Quereinsteiger*innen werden auf hohem Niveau eingearbeitet.

Aufgaben

• Führen der Grundpflege der Bewohner*innen.
• Begleitung und Unterstützung durch fachgerechte Versorgung.
• Einhaltung der Qualitätsstandards.
• Dokumentation der Pflegemaßnahmen am PC.

Kenntnisse

Grundpflege

Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelferin oder Krankenpflegehelferin

Jobbeschreibung

Pflegehilfskraft / Altenpflegehelfer ambulanter Dienst (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Mission Leben gGmbH

Arbeitsort

Gedern

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Der ambulante Pflegedienst Gedern bietet Menschen in ihrem Zuhause professionelle und verlässliche Pflege. Angeschlossen ist die Einrichtung an das Altenpflegeheim Haus Vogelsberg in Gedern. Unsere Mitarbeitenden arbeiten Hand in Hand in einem Team, in dem sich alle wohl fühlen und weiterentwickeln können.

Mission Leben ist ein gemeinnütziges Unternehmen im Verbund der Diakonie. Rund 2.500 Mitarbeitende unterstützen in 40 Einrichtungen in Hessen und Rheinland‑Pfalz Menschen mit Pflegebedarf, mit Behinderung oder in sozialen Notlagen sowie Kinder und Jugendliche.

Ihre zukünftigen Aufgaben

• Sie führen eigenständig die Grundpflege unserer Bewohner*innen durch
• Sie begleiten und unterstützen diese durch eine fachgerechte Versorgung
• Sie setzen unsere Qualitätsstandards sorgfältig um
• Sie dokumentieren Ihre Pflegemaßnahmen am PC

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelferin, Krankenpflegehelferin oder Pflegeassistent*in ist von Vorteil, aber keine Bedingung
• Motivierte, geeignete Quereinsteiger*innen arbeiten wir auf hohem Niveau ein

Wir bieten Ihnen

• Kurze Fahrtwege
• Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein unterstützendes Arbeitsumfeld
• Mitarbeiterorientierte Dienstpläne bei flexibler Schichtarbeit
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Individuelle Bildungsangebote und passende Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
• Vergütung nach AVR.HN zuzüglich Pflegezulage (nach § 36a AVR.HN)
• Zulagen und Zeitzuschläge, z. B. für die Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
• Jährliche Sonderzahlung im November
• Mission‑Leben‑Rente (EZVK)
• Familienbudget: Sonderzahlungen zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• 30 Tage Urlaub plus zwei weitere freie Tage im Jahr
• Vergünstigtes Deutschlandticket (Jobticket)
• Fahrradleasing mit EURORAD
• Corporate Benefits®: Attraktive Rabatte bei namhaften Anbietern von Markenartikeln

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