Personalsachbearbeiter (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Essen; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein öffentlicher Dienstleister in Essen sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Zu den Aufgaben gehören die administrative Personalbetreuung und Unterstützung im Bewerbermanagement. Bewerber sollten Erfahrung in Personalfragen mitbringen. Die Stelle ist unbefristet und bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld.

Qualifikationen

• Erfahrung in der administrativen Personalbetreuung von Eintritts- bis Austrittsformalitäten.
• Kenntnisse im Bewerbermanagement und in personalwirtschaftlichen Fragestellungen.
• Fähigkeit zur Pflege der Arbeitszeitdaten und Unterstützung bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen.

Aufgaben

• Administrative Betreuung von Mitarbeitern in allen Personalfragen.
• Unterstützung im Bewerbermanagement.
• Pflegen von Arbeitszeitdaten und Assistenz bei Gehaltsabrechnungen.

Kenntnisse

Administrative Personalbetreuung

Bewerbermanagement

Pflege der Arbeitszeitdaten

Lohn- und Gehaltsabrechnung

Mitarbeiterberatung

Korrespondenz mit externen Stellen

Jobbeschreibung

Overview

Stellendetails zu: Personalsachbearbeiter (m/w/d)

• Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsort

Essen, Ruhr

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Personalsachbearbeiter/in

Stellenbeschreibung

Wir suchen für unseren Kunden eine Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit in Essen.

Ihre Aufgaben:

• Administrative Personalbetreuung von Eintritts- bis zu den Austrittsformalitäten
• Unterstützung beim Berwerbermanegement
• Pflege der Arbeitszeitdaten
• Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Mitarbeiterberatung in personalwirtschaftlichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
• Zusammenarbeit und Korrespondenz mit externen Stellen

Wichtiger Hinweis

Staffselect ist ein Arbeitsmarktdienstleister mit mehreren Standorten im Ruhrgebiet. In unserer 18-jährigen Unternehmensphilosophie konnten wir den ständig wachsenden Kundenkriterien und Anforderungen gerecht werden. Zertifiziert sind wir nach AZAV und Mitglied in RdA e.V.

Gerne können Sie uns auch telefonisch kontaktieren oder Ihre Bewerbungsunterlagen schriftlich zukommen lassen.

In manchen Stellenangeboten sind mehrere Arbeitsorte angegeben. Das heißt, dass wir die beschriebene Stelle in ähnlicher Form in mehreren Städten anbieten. Sie können in Ihrer Bewerbung angeben, welcher Arbeitsort für Sie in Frage kommt.

Hinweis: Die dargestellten Zeichen enthalten keine Umlaute (ä, ö, ü oder ß), Sonderzeichen oder Leerzeichen.

Hiermit möchten wir Sie drauf hinweisen, dass der generelle Versand per E-Mail ohne Ende-zu-Ende-Verschlüsselung ggf. unsicher ist. Sollte ein verschlüsselter Bewerbungseingang gewünscht sein, bewerben Sie sich bitte über unsere Onlinebewerbungsplattform unter www.staffselect.de oder per Post.

Unternehmensdarstellung: staffselect e.K.

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