Personalreferent (m/w/d)

Elbit Systems Deutschland GmbH; Ulm; Hybrid; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Flache Hierarchien

Onboarding-Tage

Flexible Arbeitszeitmodelle

Mobiles Arbeiten

Spannendes und dynamisches Arbeitsumf.

Attraktive tarifgebundene Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsvorsorge

Fahrradleasing

Parkplätze

Job summary

Elbit Systems Deutschland GmbH in Ulm sucht eine/n erfahrene/n HR-Generalist/in in Vollzeit zur operativen Personalbetreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden. Sie koordinieren den Employee Lifecycle, implementieren HR-Prozesse, arbeiten standortübergreifend und begleiten Audits.

Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation wird erwartet, ebenso DSGVO- und Arbeitsrecht-Kenntnisse.

Qualifications

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung oder als HR Generalist.
• Fundierte Kenntnisse im Individualarbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen und der DSGVO.

Responsibilities

• Umfassende Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in operativen, personalwirtschaftlichen Fragestellungen.
• Eigenständige Koordination und Umsetzung von Personalmaßnahmen entlang des Employee Lifecycles.
• Fungieren als zentrale operative HR-Ansprechperson für zugeordnete Unternehmensbereiche und Außenstandorte.
• Implementierung und Begleitung neuer oder angepasster HR-Prozesse, Standards und Richtlinien im eigenen Betreuungsbereich.
• Identifikation von Verbesserungspotenzialen im operativen HR-Alltag und Mitwirkung bei standortübergreifenden Prozessoptimierungen.
• Erstellung von HR-Vorlagen und Auswertungen, Unterstützung bei Audits sowie Mitwirkung an bereichsspezifischen Sonderprojekten.

Skills

HR Beratung

Arbeitsrecht

DSGVO

HR-Systeme

Education

Wirtschaftswissenschaftliches Studium

kaufmännische Ausbildung

Tools

HR-Systeme

HCM-Anwendungen

Cloudbasierte Tools

Job description

Ulm / Vollzeit

Ihr Team

Bei Elbit Systems Deutschland arbeiten wir an Technologien, die in kritischen Situationen den Unterschied machen. Als Teil eines international vernetzten Unternehmens entwickeln wir in Deutschland Lösungen für sichere Kommunikation, Aufklärung und den Schutz von Menschen und Infrastruktur.

Unsere Teams verbinden technisches Know-how mit einem klaren Anspruch: Systeme zu bauen, die unter realen Bedingungen funktionieren. Zuverlässig, präzise und auf den Punkt.

Ihr Wirkungsfeld

• Umfassende Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in operativen, personalwirtschaftlichen Fragestellungen
• Eigenständige Koordination und Umsetzung von Personalmaßnahmen entlang des gesamten Employee Lifecycles von Eintritt bis Austritt
• Fungieren als zentrale operative HR-Ansprechperson für zugeordnete Unternehmensbereiche und Außenstandorte
• Implementierung und Begleitung neuer oder angepasster HR-Prozesse, Standards und Richtlinien im eigenen Betreuungsbereich
• Identifikation von Verbesserungspotenzialen im operativen HR-Alltag und Mitwirkung bei standortübergreifenden Prozessoptimierungen
• Erstellung von HR-Vorlagen und Auswertungen, Unterstützung bei Audits sowie Mitwirkung an bereichsspezifischen Sonderprojekten

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre), eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder eine adäquate Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung oder als HR Generalist
• Fundierte Kenntnisse im Individualarbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen und der DSGVO
• Sicherer Umgang mit gängigen HR-Systemen, HCM-Anwendungen und cloudbasierten Tools
• Ausgeprägte analytische und strukturierte Vorgehensweise zur eigenständigen Lösung komplexer Sachverhalte im operativen Tagesgeschäft
• Hohe Serviceorientierung, ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie souveränes Auftreten im Umgang mit Führungskräften und Mitarbeitenden

Wir bieten

• Flache Hierarchien
• Onboarding-Tage
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Mobiles Arbeiten
• Spannendes und dynamisches
• Arbeitsumfeld
• Attraktive tarifgebundene Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Zuschüssen
• Gesundheitsvorsorge
• Fahrradleasing
• Parkplätze

Dienstort

Ulm

Vertragsart

Unbefristet

Ansprechpartner

Personalabteilung