Personalleitung (m/w/d)

Aschert & Bohrmann GmbH; Köln; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Aschert & Bohrmann GmbH in Köln sucht eine Personalleitung (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung. Sie tragen die Gesamtsverantwortung für den Personalbereich und gestalten die strategische Ausrichtung der HR-Prozesse.

Sie führen ein sechsköpfiges HR-Team, arbeiten eng mit der Geschäftsführung, Führungskräften und Betriebsrat zusammen und treiben Talent Management, Digitalisierung, Recruiting sowie Employer Branding voran.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
• Mehrjährige Führungserfahrung im Personalbereich
• Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
• Erfahrung in der Anwendung ergebniswirksamer Methoden der Personalarbeit
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist

Aufgaben

• Gesamtverantwortliche Leitung und Steuerung des Personalbereichs
• Führung und konzeptionelle Weiterentwicklung der Personalabteilung mit derzeit sechs Mitarbeitenden
• Ansprechpartner für Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitende in sämtlichen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Kontinuierliche Verbesserung der HR-Prozesse im Employee Lifecycle
• Weiterentwicklung strategischer HR-Handlungsfelder wie Talent Management, Digitalisierung, Recruiting und Employer Branding, Learning & Development und Förderung der Unternehmenskultur
• Verantwortlich für Budgetplanung und -überwachung sowie Personalplanung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Monitoring und Analyse personalrelevanter Kennziffern und Steuerungsgrößen
• Mitwirkung in HR-Projekten

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamgeist

Kommunikationsfähigkeit

Beratungskompetenz

Englischkenntnisse

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Personal)

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung eine Personalleitung (m/w/d) am StandortKöln.

Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortliche Leitung und Steuerung des Personalbereichs
• Führung und konzeptionelle Weiterentwicklung der Personalabteilungmit derzeit sechs Mitarbeitenden
• Ansprechpartner für Geschäftsführung, Führungskräfte undMitarbeitende in sämtlichen personalrelevanten und arbeitsrechtlichenFragestellungen
• Kontinuierliche Verbesserung der HR-Prozesse im Employee Lifecycle
• Weiterentwicklung wesentlicher strategischer HR Handlungsfelder wiez.B. Talent Management, Digitalisierung, Recruiting und EmployerBranding, Learning & Development und Förderung der Unternehmens-und Führungskultur
• Verantwortlich für die Budgetplanung und -überwachung sowie diePersonalplanung
• Enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Monitoring und Analyse der personalrelevanten Kennziffern undSteuerungsgrößen
• Mitwirkung in und Leitung von HR-Projekten
• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit SchwerpunktPersonal
• Mehrjährige Berufs- sowie Führungserfahrung im Personalbereichidealerweise in einem international tätigen Industrieunternehmen
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- undTarifrecht sowie in der betrieblichen Altersvorsorge
• Erfahrung in der Anwendung ergebniswirksamer Methoden undInstrumente der Personalarbeit
• Routinierter Umgang mit MS-Office
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowieausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
• Leidenschaft für Personalthemen und eine hohe Empathie im Umgangmit Menschen
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit sowieBeratungskompetenz
• Souveränes und empathisches Auftreten gepaart mit einemkooperativen Führungsstil