Personalberater / Personaldisponent (gn)

MatchingCompany®; Bremen; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Personalvermittlungsunternehmen in Bremen sucht einen Personalberater (gn). In dieser Rolle führen Sie die Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen durch, begleiten das Personalmanagement eigenverantwortlich und betreuen Bestandskunden nachhaltig. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche mitbringen. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie Benefits wie mindestens 30 Tage Urlaub erwartet Sie.

Leistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Leistungsgerechte Bezahlung

Mind. 30 Tage Urlaub

Umfangreiches Onboarding

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung.
• Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung).
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Rekrutierung neuer Mitarbeiter für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.
• Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements.
• Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition.

Kenntnisse

Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche

Fließende Deutschkenntnisse

Freude an Vertrieb

Teamarbeit

Hohe Eigenverantwortung

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung

Jobbeschreibung

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️

Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management.

Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort Bremen Personalberater / -disponenten (gn) zur Vermittlung (ANÜ) von gewerblich-technischem Personal.

Aufgaben

• Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen
• Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements
• Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition
• Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc.
• Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
• Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) im gewerblich-technischen Bereich
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude an Vertrieb und Spaß an Teamarbeit
• Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

Benefits

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Leistungsgerechte Bezahlung sowie Jahrestantiemen und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Mind. 30 Tage Urlaub
• Umfangreiches Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungen
• Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge

Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich.

Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E‑Mail, wir antworten garantiert! 🙂