Mitarbeiterin / Mitarbeiter Vertragsmanagement Wohnungsverwaltung (w/m/d)
Aufgabe
- Organisation und Durchführung von Besichtigungsterminen und Wohnungsübergaben
- Abschluss und Erstellung von Mietverträgen
- Aufnahme und Bearbeitung von Mieteranfragen in Abstimmung mit der Serviceteamleitung (Front Office)
- Überwachung von Mieterkonten
- Forderungsmanagement (Vorbereitung und Realisierung des gerichtlichen Mahnverfahrens inkl. Berechnung von Zinsen und Zinszeiträumen sowie Durchführung der Zwangsvollstreckung)
- Fertigung von Nachträgen und Gestattungen in Abstimmung mit der Serviceteamleitung
- Bearbeitung von Wohnungskündigungen
- Organisation und Durchführung von Vorabnahmen und Wohnungsrücknahmen
- Mitwirkung bei Mietwertermittlungs- und Mietwertfestsetzungsvorgängen sowie Erstellung der Mietwerterhöhungsverlangen
- Datenpflege in SAP-BALIMA
- Allgemeine Büroarbeiten (Aktenführung, Terminüberwachung)
Qualifikation
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Immobilienkauffrau/ Immobilienkaufmann (w/m/d) oder Kauffrau/ Kaufmann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft (w/m/d)
- Gute betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse sowie praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Liegenschaftsverwaltung
- Kenntnisse des Mietrechts sowie der Betriebskosten- und Wohnflächenverordnung
- Fundierte Kenntnisse der IT-Standardanwendungen Microsoft Office sowie der Nutzung des Internets
- Kenntnisse in SAP/SRM bzw. Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
- Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen
- Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen (teilweise mehrtägigen) Dienstreisen sowie zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet
- Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Gutes Organisationsgeschick
- Gute Auffassungsgabe
- Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
- Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Kunden- / Adressatenorientiertes Verhalten und Verhandlungsgeschick
- Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz
- Gutes Urteilsvermögen
Zusätzliche Informationen
- Standort: Oldenburg (Oldb.)
Karrierestufe
Beschäftigungsverhältnis
Tätigkeitsbereich
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