Leiter:in Seminarhäuser Essentis & Pommritz (m/w/d)

WBS TRAINING AG; Berlin; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Bildungsunternehmen mit Standorten in Berlin sucht eine:n Leiter:in für Seminarhäuser, um nachhaltige Veranstaltungen zu fördern. Sie sind verantwortlich für Betrieb und Personal und leiten ein motiviertes Team. Erfahrung im Hotel- oder Veranstaltungsmanagement und Führungsqualitäten sind erforderlich. Diese Position bietet die Möglichkeit, mit Fokus auf Gemeinwohl und Nachhaltigkeit zu arbeiten und eigene Projekte voranzutreiben.

Leistungen

Wohlfühlen und Weiterbildung

Gesunde Work-Life-Balance

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungserfahrung in operativen Teams, einschließlich Recruiting und Coaching.
• Gute Deutschkenntnisse (C1/C2) und Englischkenntnisse (min. B2).
• Erfahrung in der Organisation von Veranstaltungen.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für den Betrieb und das Budget der Seminarhäuser.
• Führung und Coaching der Teams vor Ort.
• Organisation eines reibungslosen Seminarbetriebs.

Kenntnisse

Führungsstil

Serviceorientierung

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie, Hospitality oder Veranstaltungsmanagement

Jobbeschreibung

Leiter:in Seminarhäuser Essentis & Pommritz (m/w/d)

DEINE AUFGABEN. Unsere beiden besonderen Seminarhäuser - das Essentis in Berlin Oberschöneweide (12459 Berlin) und das Lebensgut Pommritz in Hochkirch (02627) stehen für nachhaltiges Tagen, bewusstes Lernen und inspirierende Begegnungen. Inmitten schöner Natur und außerhalb der Stadt bieten sie viel Raum für Entwicklung und einen Ort zum Wohlfühlen und wachsen. Wir suchen nun für unser sympathisches Team eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit mit Gastgeberherz und Führungskompetenz. Insbesondere folgende Aufgaben erwarten dich:

• Gesamtverantwortung für Betrieb, Personal, Weiterentwicklung und Budget der Seminarhäuser Essentis und Lebensgut Pommritz.
• Führung, Einsatzplanung und Coaching der Teams vor Ort (Empfang, Housekeeping, Technik, Service, Küche).
• Organisation und Sicherstellung eines reibungslosen Seminarbetriebs inkl. Raumplanung, Catering und Technik.
• Belegungsplanung und Auslastungsoptimierung beider Standorte.
• Qualitätsmanagement, Gästefeedback und kontinuierliche Verbesserung von Service-Standards.
• Einkauf, Vertrags- und Kostenmanagement sowie Facility- und Instandhaltungsmanagement.
• Weiterentwicklung von Prozessen (Digitalisierung & Nachhaltigkeit) und Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen.
• Nur gelegentliche Reisetätigkeiten zum Seminarhaus Pommritz, da der Haupteinsatzort in Berlin sein wird.

DEINE STÄRKEN

Du hast eine herzliche Art und bist gerne im Kontakt mit unseren Gästen und deinem Team. Durch deine sorgfältige Arbeitsweise behältst du den Überblick, optimierst Abläufe und sorgst für einen reibungslosen Seminar- und Tagungsbetrieb. Du bringst Erfahrung aus der Branche mit, hast ein gutes Gespür für Menschen und ein Auge fürs Detail. Mit deinem Führungsstil förderst du eine serviceorientierte Kultur und motivierst dein Team.

WAS WIR BENÖTIGEN

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie, Hospitality oder Veranstaltungsmanagement.
• Mehrjährige Führungserfahrung in operativen Teams inkl. Recruiting, Coaching und Change-Management.
• Ausgeprägtes Gastgeberverständnis und hohe Serviceorientierung zur Sicherstellung operativer Exzellenz.
• Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Vorstand und Eigentümern sowie gute Deutsch- (C1/C2) und Englischkenntnisse (min. B2) für tägliche Absprachen.
• Reisebereitschaft zwischen den Standorten und flexible Einsatzzeiten zu Peak-Zeiten.
• Hands-on Mentalität, Entscheidungsfreude und lösungsorientiertes Denken.

DAS WÄRE SCHÖN

• Unternehmerisches Denken mit Fokus auf Budget, KPIs und strategischer Priorisierung.
• Digitale Affinität und Erfahrung mit Buchungs- und Managementsystemen.
• Idealerweise Leitungserfahrung in vergleichbaren Seminarhäusern oder Veranstaltungsstätten.
• Fähigkeit, eine vertrauensvolle und motivierende Teamkultur zu schaffen.

DEINE Vorteile UND BENEFITS

Arbeite mit Sinn: Fokus auf Gemeinwohl und Nachhaltigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten, Herzensprojekte. Gesundheit, Work-Life-Balance, digitales Arbeiten, Wohlfühlen, Familie und Weiterbildung.

• Hinweis: Je nach Position und Standort variieren die Benefits.