Koordinationsfachkraft (m/w/d) Ambulanter Kinder- und Jugendhospizdienst

Marienhaus Holding GmbH; Mettmann; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein Anbieter im Gesundheitswesen in Mettmann sucht eine Koordinationsfachkraft für den ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienst. Diese Position beinhaltet die Organisation und Begleitung von Aktivitäten für junge Menschen mit lebensverkürzenden Erkrankungen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Gesundheitswesen sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung sind erforderlich. Die Rolle bietet flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Team.

Leistungen

Faire Vergütung nach AVR-Caritas

Hohe Flexibilität bei der Arbeitszeiteinteilung

Fünf Fort- und Weiterbildungstage jährlich

Qualifikationen

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche.
• Fahrerlaubnis der Klasse B (PKW).
• Offenheit und Empathie für die Arbeit mit schwerstkranken Kindern.

Aufgaben

• Organisation und Steuerung der Aktivitäten des Kinder- und Jugendhospizdienstes.
• Gewinnung und Unterstützung der Ehrenamtlichen.
• Koordination der Büro- und Öffentlichkeitsarbeit.

Kenntnisse

Empathie

Teamfähigkeit

Selbstständigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegefachkraft oder Hochschulabschluss in Sozialpädagogik, Sozialarbeit

Jobbeschreibung

Koordinationsfachkraft (m/w/d) Ambulanter Kinder- und Jugendhospizdienst

01.07.2026 unbefristet Teilzeit Mettmann

Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 13.000 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen.

Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!

Südlich von Düsseldorf bietet das stationäre Franziskus-Hospiz-Zentrum Hochdahl zehn wohnliche Gästezimmer für schwerstkranken und sterbende Menschen. Betreiber ist die gemeinnützige Franziskus-Hospiz für Schwerstkranke Hochdahl GmbH, die von der Franziskus-Hospiz e.V. Hochdahl und der Marienhaus-Gruppe getragen wird.

Wir begleiten Menschen mit einer fortschreitenden, nicht heilbaren Erkrankung mit begrenzter Lebenszeit, die eine hospizlich-palliative Begleitung wünschen. Dafür stehen neben dem stationären Hospiz ein ambulanter Hospiz- und Palliativberatungsdienst (AHPB), ein ambulantes Hospizpflegeteam, ein ambulanter Kinder- und Jugendhospizdienst (KJHD) sowie ein Tageshospiz zur Verfügung. Unser Ziel ist es, unseren schwerstkranken Gästen bis zuletzt ein selbstbestimmtes und würdiges Leben ermöglichen.

Das erwartet Sie – Ihre Vorteile auf einen Blick

• Faire Vergütung. Leistungsgerechte Bezahlung nach AVR-Caritas inklusive Zusatzversorgung (KZVK) und Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).
• Flexibilität und Eigenverantwortung. Hohe Flexibilität bei der Arbeitszeiteinteilung und ein verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum.
• Fort- und Weiterbildung. Fünf Fort- und Weiterbildungstage jährlich in unserem trägereigenen Institut sowie weitere individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
• Gesundheit und Unterstützung. Betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßige Supervision zur Stärkung Ihrer persönlichen Resilienz.
• Team und Vorteile. Ein vielseitiges, innovatives Tätigkeitsfeld, interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem engagierten Team, unsere Mitarbeiter-Benefits-App und Dienstradleasing (auch E-Bike).

Ihre Aufgaben

• Koordination und Einsatzplanung: Organisation und Steuerung der Aktivitäten des Kinder- und Jugendhospizdienstes sowie Ansprechperson für junge Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung und deren Familien
• Begleitung der Ehrenamtlichen: Gewinnung, Schulung, Unterstützung und kontinuierliche Begleitung der ehrenamtlich Mitarbeitenden
• Familienbegleitung: Herstellung des Kontaktes zwischen Familien und Ehrenamtlichen sowie palliativ-pflegerische und psychosoziale Beratung
• Netzwerkarbeit: Zusammenarbeit und Vernetzung innerhalb der multiprofessionellen Versorgungsstruktur
• Organisation und Öffentlichkeitsarbeit: Koordination der Büro- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Trauerbegleitung der Familien nach dem Tod des Kindes

Das bringen Sie mit – Ihre Voraussetzungen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegefachkraft oder ein (Fach-)Hochschulabschluss in Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder einem vergleichbaren Studienfach aus dem Sozial- oder Gesundheitswesen
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche
• Eine Fahrerlaubnis der Klasse B (PKW)
• Idealerweise Zusatzqualifikationen nach § 39a SGB V (können auch nach Einstellung erworben werden):
  • Pädiatrische Palliative-Care-Weiterbildung
  • Koordinator:innen-Seminar
  • Seminar zur Führungskompetenz in ambulanten Hospizdiensten
• Offenheit, Empathie, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, selbstständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten

Sie haben Fragen? Rufen Sie uns gerne an:

Anke Kaufmann, Telefon: [phone]

Ambulanter Kinder- und Jugendhospizdienst
Mühlenstraße 17, 40822 Mettmann
www.franziskus-hospiz-hochdahl.de

Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Menschen jeglichen Geschlechts, Alters und unabhängig ihrer Ethnizität, sexueller Identität, Behinderung, Weltanschauung oder beruflichen Vorkenntnissen herzlich dazu eingeladen sind, sich bei uns zu bewerben.