Koordination (m,w,d) seniorTrainerIn PM

Förderverein Akademie 2. Lebenshälfteim Land Brandenburg e.V.; Teltow; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Organisation für soziale Innovation in Teltow sucht eine:n Koordinator:in für das Projekt „seniorTrainerIn Potsdam-Mittelmark“. Die Rolle umfasst die Begleitung älterer Menschen, die sich engagieren wollen. Zu den Aufgaben gehört die Organisation von Qualifizierungen und Vernetzungstreffen sowie die Pflege von Kontakten zu lokalen Netzwerken. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einer sinnstiftenden Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum. Der Vertrag ist bei einem Minijob angesiedelt.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Fachliche Begleitung

Sinnstiftende Tätigkeit

Qualifikationen

• Erfahrung in der Arbeit mit ehrenamtlich Engagierten oder in der Erwachsenenbildung.
• Interesse an sozialer Innovation und Bürgerschaftlichem Engagement.
• Wünschenswert: Kenntnisse in Projektarbeit oder Netzwerkarbeit.

Aufgaben

• Ansprechpartner:in für interessierte ältere Menschen mit Ideen für freiwilliges Engagement.
• Organisation und Durchführung einer Qualifizierung für new seniorTrainerInnen.
• Planung und Moderation von Vernetzungstreffen für aktive seniorTrainerInnen.
• Pflege von Kontakten zu Kommunen und lokalen Netzwerken.
• Unterstützung bei Öffentlichkeitsarbeit und Dokumentation.

Kenntnisse

Erfahrung in der Arbeit mit ehrenamtlich Engagierten

Kommunikationsstärke

Organisationsgeschick

Eigeninitiative

Jobbeschreibung

Für das Projekt "seniorTrainerIn Potsdam-Mittelmark" suchen wir ab 01.09.2025eine:n

• Minijob (ca. 40 Stunden / Monat); befristet – über 2025 hinaus beabsichtigt; vorbehaltlich der Weiterförderung –
• Träger: Akademie 2. Lebenshälfte im Land Brandenburg e.V.
• Einsatzort: Teltow

Worum geht es?

Mit dem Projekt „seniorTrainerIn Potsdam-Mittelmark“ unterstützt die Akademie 2. Lebenshälfte ältere Menschen, die sich mit ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und Ideen freiwillig engagieren wollen. Im Mittelpunkt stehen Rollenfindung, Qualifizierung, Begleitung und Vernetzung von seniorTrainerInnen, die eine eigene aktive Rolle in der Mitgestaltung des Gemeinwesens übernehmen wollen.

Als Koordinator:in gewinnen und begleiten Sie diese engagierten Menschen, stärken ihre Kompetenzen, schaffen Strukturen der Zusammenarbeit und machen ihre Beiträge sichtbar. Gemeinsam mit dem Team der Akademie entwickeln Sie das Modell weiter – auch im Hinblick auf den Generationenwechsel und neue Formen bürgerschaftlichen Engagements.

Ihre Aufgaben:

• Ansprache, Beratung und Begleitung interessierter älterer Menschen mit Ideen für freiwilliges Engagement
• Organisation und Durchführung einer Qualifizierung für neue seniorTrainerInnen im Landkreis Potsdam-Mittelmark
• Planung und Moderation von vier jährlichen Vernetzungstreffen für aktive seniorTrainerInnen
• Pflege von Kontakten zu Kommunen, Seniorenbeiräten, lokalen Netzwerken und Medien
• Unterstützung bei Öffentlichkeitsarbeit, Controlling, Dokumentation und Berichtswesen – in enger Abstimmung mit der Projektleitung
• Erfahrung in der Arbeit mit ehrenamtlich Engagierten, älteren Menschen oder in der Erwachsenenbildung
• Interesse an sozialer Innovation, Bürgerschaftlichem Engagement und dem ländlichen Raum
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Eigeninitiative
• Wünschenswert: Kenntnisse in Projektarbeit, Netzwerkarbeit oder Öffentlichkeitsarbeit
• Verlässliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Unser Angebot:

• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
• Fachliche Begleitung durch das Team der Akademie 2. Lebenshälfte
• Flexible Arbeitszeiten und ein gut erreichbarer Standort in Teltow
• Einbindung in landesweite Strukturen und Austauschformate
• Vergütung im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung (Minijob)

Der Umweltzuliebe bitten Sie, Ihre aussagekräftige Bewerbung vorzugsweise per E-Mailan
AnkePergande – k [e-mail]– zu senden.