Koordination IT-Support & Service (m/w/d)

KVJS Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg

Stuttgart

Hybrid

EUR 52.000 - 68.000

Vollzeit

Vor 9 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Zuschuss zum Firmenfitness
Corporate Benefits
ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss
TVöD-Standards

Zusammenfassung

KVJS Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg sucht eine Leitung des First Level Supports mit Verantwortung für die Koordination der IT-Zusammenarbeit. Sie fungieren als fachliche Ansprechperson des First-Level-Teams und betreuen die IT-Hotline.

Zu Ihren Aufgaben gehören Störungsbehebung, Arbeitsplatzbereitstellung, Workflow-Optimierung sowie Schulungen und Onboarding neuer Mitarbeitender. Berufserfahrung im IT-Service und gutes Deutsch sind erforderlich.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung.
  • ITIL-Kenntnisse sind erforderlich und Erfahrung im First-Level-Support.
  • Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen, Active Directory und Microsoft 365.
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie gute Deutschkenntnisse.

Aufgaben

  • Verantwortung und Steuerung des First Level Supports, Koordination der Zusammenarbeit mit allen Bereichen der IT.
  • Fachliche Ansprechperson für das First-Level-Team sowie Koordination der IT-Hotline.
  • Support und Hotline bei Software- und Hardwarestörungen, Bereitstellung von IT-Arbeitsplätzen.
  • Weiterentwicklung des IT-Supports durch Optimierung von Prozessen, Strukturen und Servicequalität.
  • Durchführung von Workshops, Schulungen und Einweisungen von neuen Mitarbeitenden.
  • Assetmanagement, Controlling des Ticketsystems, Pflege der Wissensdatenbank.

Kenntnisse

ITIL Kenntnisse
Kundensupport
Kommunikationsfähigkeit
Teamkoordination
Eigenverantwortung
Deutschkenntnisse
Führerschein Klasse B

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Informatik
Fachinformatiker für Systemintegration

Tools

ActiveDirectory
Windows Server/Client
Microsoft 365

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben:
  • Verantwortung und Steuerung des First Level Supports, Koordination der Zusammenarbeit mit allen Bereichen der IT
  • fachliche Ansprechperson für das First-Level-Team sowie Koordination der IT-Hotline
  • Support und Hotline bei Software- und Hardwarestörungen, Bereitstellung von IT-Arbeitsplätzen, Ansprechperson für die Anwender bei IT-Anfragen
  • Weiterentwicklung des IT-Supports durch Optimierung von Prozessen, Strukturen und Servicequalität
  • Durchführung von Workshops, Schulungen und Ersteinweisungen von neuen Mitarbeitenden
  • Assetmanagement, Controlling des Ticketsystems, Pflege der Wissensdatenbank
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration mit einschlägiger Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen oder ein vergleichbarer Studien- bzw. Ausbildungsabschluss
  • Alternativ verfügen Sie über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, die aufgrund einer einschlägigen mehrjährigen beruflichen Tätigkeit erworben wurden und Sie zur Wahrnehmung der Aufgaben befähigen
  • nachweisbare Kenntnisse ITIL
  • Erfahrung in der Arbeit mit Ticketsystemen, ActiveDirectory, aktuellen Windows-Versionen (Server und Client) sowie Standard-Anwendungen im Microsoft365-Umfeld
  • ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
  • präzise, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie souveräner Umgang mit Arbeitsspitzen
  • ausgeprägtes Interesse und Verständnis in allen IT-Bereichen und Organisationsabläufen
  • ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer sehr guten Ausdrucksweise und sehr guten Deutschkenntnissen
  • Führerschein Klasse B
Unser Angebot:
  • Zukunftssichere Perspektive in einem sozialen und einzigartigen Aufgabenfeld
  • Zuschuss zum Firmenfitness (EGYM Wellpass) und Corporate Benefits
  • ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss und Zuschuss zum privaten Fahrradkauf
  • Zusatzleistungen nach dem TVöD
  • Umfassendes Fortbildungsangebot
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage
  • Onboarding-Konzept und ausgeprägter Teamspirit
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