Kommunale Integrationsbeauftragte im Fachbereich Bürgerservice

KULTweet Inh. Thomas Jahn; Heidenheim an der Brenz; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Gemeinde in Deutschland sucht ab dem 01.04.2026 eine:n engagierte:n Kommunale:n Integrationsbeauftragte:n. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung und Koordination der Integrationsarbeit, die Beratung von Institutionen sowie den Aufbau eines Integrationsnetzwerkes. Ein abgeschlossenes Studium, interkulturelle Kompetenz und Teamfähigkeit sind Voraussetzung. Es erwartet Sie ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit tarifgerechter Bezahlung und flexiblen Arbeitszeiten.

Leistungen

Zukunftssicherer Arbeitsplatz

Abwechslungsreiche Tätigkeit

Engagiertes Umfeld

Tarifgerechte Bezahlung

Gleitende und flexible Arbeitszeiten

Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Betriebliche Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

Zuschüsse für Jobticket und Jobrad

Qualifikationen

• Erfahrung in der Akquise von Fördermitteln ist von Vorteil.

Aufgaben

• Systematische Planung und Koordination der kommunalen Integrationsarbeit.
• Zentrale Anlaufstelle für institutionelle Akteure.
• Aufbau und Weiterentwicklung eines Integrationsnetzwerkes.
• Entwicklung eines kommunalen Integrationskonzeptes.
• Produktverantwortung und Teamleitung des Integrationsmanagements.

Kenntnisse

Interkulturelle Kompetenz

Soziale Kompetenz

Teamfähigkeit

Netzwerkarbeit

Fremdsprachenkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium an einer deutschen Hochschule oder vergleichbarer Abschluss

Jobbeschreibung

Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht zum 01.04.2026 für den Fachbereich Bürgerservice, Geschäftsbereich Bürger- und Standesamt in Vollzeit eine:n engagierte:n

Kommunale:n Integrationsbeauftragte:n (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• systematische Planung, gezielte Steuerung und Koordination der kommunalen Integrationsarbeit
• zentrale Anlauf- und Beratungsstelle für institutionelle Akteure innerhalb und außerhalb der Verwaltung bei integrationspolitischen Fragestellungen
• Aufbau und Weiterentwicklung eines Integrationsnetzwerkes
• Entwicklung und Fortführung eines kommunalen Integrationskonzeptes
• Produktverantwortung und Teamleitung des städtischen Integrationsmanagements, Fachanleitung der Integrationsmanagenden und der DHBW-Studierenden im Produktbereich Integration
• Förderung der interkulturellen Öffnung der Verwaltung und der Regeldienste
• Gremien- und Projektarbeit

Die interessanten und verantwortungsvollen Tätigkeiten erfordern selbständiges Arbeiten, interkulturelle und soziale Kompetenz, Teamfähigkeit sowie Offenheit und Spaß am Netzwerken. Fremdsprachenkenntnisse und Erfahrungen in der Akquise von Fördermitteln sind von Vorteil.

Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium an einer deutschen Hochschule oder ein vergleichbarer Abschluss an einer ausländischen Hochschule, vorzugsweise in einem dem Sozialwesen zuzuordnenden Fach.

• einen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit
• ein engagiertes Umfeld und ein gutes Arbeitsklima
• eine tarifgerechte Bezahlung
• gleitende und flexible Arbeitszeiten
• sehr gute interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jahressonderzahlung
• Zuschüsse für Jobticket (ÖPNV) und Jobrad

Die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 10

Informationen über Heidenheim finden Sie unter www.heidenheim.de.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (www.heidenheim.de/karriere) bis spätestens 08.02.2026. Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet der Leiterin des Geschäftsbereichs Bürger- und Standesamt, Frau Eutinger, Tel. [phone].

Auf dieses Angebot können Sie sich nur über die Bewerbungsseite der ausschreibenden Behörde bewerben.