Kinderpfleger / Qualifizierte Kindertagespflegeperson (m/w/d) - Vertretung Kindertagespflege

Diakoniewerk Essen; Essen; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine soziale Einrichtung in Essen sucht einen Kinderpfleger / Qualifizierte Kindertagespflegeperson (m/w/d) zur Vertretung. Sie übernehmen die Verantwortung in der Betreuung von Kindern und arbeiten bei einem anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege. Die Stelle ist auf ein Jahr befristet, bietet ein vollzeit Gehalt nach BAT-KF und zahlreiche berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten Kinderpfleger/in inkl. der Qualifizierung zur Kindertagespflegeperson.
• Freude an der Arbeit mit kleinen und großen Menschen.
• Hohes Maß an Flexibilität, Empathie und Mobilität.

Aufgaben

• Übernehmen der Vertretung der Kindertagespflegepersonen im Krankheitsfall.
• Kontaktpflege sowie Begleitung von Kindertagespflegestellen.
• Eigenverantwortliches Handeln bei der Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder.

Kenntnisse

Flexibilität

Empathie

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten Kinderpfleger/in

Jobbeschreibung

Im Diakoniewerk Essen arbeiten unter dem Leitmotiv „Zusammen Leben gestalten“ mehr als 1.700 Mitarbeitende. Als diakonisches Unternehmen engagieren wir uns für Menschen. Wir legen großen Wert auf einen menschlichen Umgang. Wir sind bunt und machen Verschiedenheit erlebbar. Wir sind aktiv und gehen neue Wege. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft oder deren sexueller Identität.

Für unsere Gesellschaft Diakoniewerk Essen Kindertagesbetreuung gGmbH, Kindertagespflege, suchen wir Sie ab sofort als:

Kinderpfleger / Qualifizierte Kindertagespflegeperson (m/w/d) – Vertretung Kindertagespflegepersonen

Das bieten wir Ihnen

• Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Tarifgehalt nach BAT-KF, Entgeltgruppe nach Qualifikation, 30 Tage Urlaub (bei 5‑Tage‑Woche). Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung.
• Wir wollen Ihren Weg gemeinsam mit Ihnen gestalten. Dazu führen wir regelmäßige Mitarbeitergespräche, fördern kollegiale Beratung und bieten vielfältige Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Ihre Gesundheit darf nie zu kurz kommen. Deswegen bezuschussen wir Präventionskurse.
• Ob kostenfreie Beratungsdienste, Krankengeldzuschuss oder Sozialfonds: Nicht nur in schwierigen Lebensphasen können Sie auf uns zählen. Wir unterstützen Sie bei der Kitaplatzsuche und sollten Ihre Angehörigen pflegebedürftig sein, werden diese in einer unserer Pflegeeinrichtungen vorzugsweise berücksichtigt.
• Eine auf ein Jahr befristete Stelle, die in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche zu besetzen ist.

Das sind Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Vertretung der Kindertagespflegepersonen im Krankheitsfall oder aufgrund von Nichtbetreuungszeiten.
• Auch die Kontaktpflege sowie Begleitung und Unterstützung von Kindertagespflegestellen des Fachverbandes gehört zu Ihrem Aufgabengebiet.
• Sie haben Freude an der professionellen Gestaltung und Pflege der Beziehungsarbeit zu unseren Kindertagespflegepersonen.
• Sie bringen eigenverantwortliches Handeln bei der Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder mit.
• Sie sind bereit an Dienstbesprechungen sowie Fortbildungen teilzunehmen.

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten Kinderpfleger/in inkl. der Qualifizierung zur Kindertagespflegeperson oder einer Qualifizierung zu Kindertagespflegeperson nach dem QHB.
• Sie haben Freude an der Arbeit mit kleinen und großen Menschen.
• Sie haben die Fähigkeit, sich in kurzer Zeit an neue Umgebungen zu gewöhnen.
• Ein hohes Maß an Flexibilität, Empathie und Mobilität zeichnet Sie aus.
• Sie sind bereit, sich mit den Werten und Zielen der evangelischen Kirche und ihrer Diakonie zu identifizieren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bewerben Sie sich jetzt und unterstützen uns durch Ihre Mitarbeit!

So erreichen Sie uns

Recruiting: Dana Thiel: 0201 2664-932103

Fachliche Fragen: Yvonne Petereit, Einrichtungsleitung: 0201 2664-695200

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online Bewerbungstool unter der Angabe der Kennziffer 4.5-KTP-33.