Junior Sales Manager Digital (gn)

HANDELSBLATT MEDIA GROUP SERVICES GmbH; Düsseldorf; Hybrid; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im digitalen Medienbereich in Düsseldorf sucht ab dem 01.04.2026 einen Junior Sales Manager Digital (gn). Sie werden die digitalen Angebote vermarkten, eng mit Agenturen zusammenarbeiten und kreative Marketingkonzepte entwickeln. Es wird eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium sowie erste Erfahrungen im Kundenkontakt erwartet. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits sind Teil des Pakets.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Bezahletes Firmenticket

Radleasing‑Angebot

Fitnessstudio‑Kooperationen

Rabattierte Buchbestellungen

Hauseigene KITA

Hundefreundliches Büro

Firmenevents

Wahl zwischen Dienstwagen oder Kompensationszahlung

Qualifikationen

• Erste Erfahrung im Kundenkontakt durch Praktika oder Werkstudententätigkeit.
• Lust auf Sales und digitales Medieninteresse.
• Spaß an Präsentationen und sicherer Umgang mit PowerPoint & Co.

Aufgaben

• Vermarktung digitaler Werbeflächen und Betreuung von Agenturen.
• Entwicklung kreativer Angebote und Konzepte.
• Präsentation von Konzepten bei Agenturen und Events.

Kenntnisse

Kundenkontakt

Interesse an digitalen Medien

Kommunikationsstärke

Verhandlungsgeschick

Präsentationsfähigkeiten

Deutsch (Fließend)

Englisch (Fließend)

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Medien, Kommunikation oder Wirtschaft

Tools

PowerPoint

Jobbeschreibung

Wir, die iq digital media marketing GmbH, sind ein Gemeinschaftsunternehmen vom FAZ Verlag, Süddeutsche Zeitung Verlag, ZEIT Verlag und der HANDELSBLATT MEDIA GROUP, und sind der führende Vermarkter für digitale Qualitätsmedien und Mediabrands. Ab dem 01. Januar 2024 haben wir unser Qualitätsportfolio um den SPIEGEL-Verlag erweitert. Dabei stehen wir sowohl für hohe Reichweiten in Premiumzielgruppen als auch für Special‑Interest‑Zielgruppen.

Du willst in die digitale Medienwelt einsteigen und mit Top‑Marken arbeiten?

Dann komm ins Agency Sales Team der iq digital – wir vermarkten die digitalen Angebote von Qualitätsmedien wie SPIEGEL, FAZ, SZ, Handelsblatt und Zeit Online.

Wir suchen an unserem Standort in Düsseldorf ab dem 01.04.2026 einen Junior Sales Manager Digital (gn).

Damit überzeugen wir dich:

• Du lernst, wie die Vermarktung digitaler Werbeflächen funktioniert – von Display über Podcast bis Content Marketing.
• Du bist Teil eines Agency Teams mit klaren Zielen und viel Raum für deine Ideen.
• Nach deiner Einarbeitung übernimmst du die Vermarktung unseres gesamten Portfolios.
• Du betreust Agenturen und Marketingentscheider:innen deutschlandweit – persönlich, digital (per Videocall) und auf Events.
• Du entwickelst kreative Angebote und Konzepte, die zu den Bedürfnissen deiner Ansprechpartner:innen passen.
• Du arbeitest eng mit unserem Programmatic‑Team zusammen und präsentierst passende Lösungen.
• Du präsentierst deine Konzepte überzeugend bei Agenturen und Marketingentscheider:innen.
• Du repräsentierst iq digital auch bei ausgewählten Abendveranstaltungen und Branchenevents, die über die reguläre Arbeitszeit hinausgehen. Diese Termine sind nicht nur Teil deiner Rolle, sondern auch motivierende Highlights, bei denen du wertvolle Kontakte knüpfst und tief in die Medienwelt eintauchst.

Damit überzeugst du uns:

• Erste Erfahrung im Kundenkontakt – z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeit oder Berufseinstieg.
• Interesse an digitalen Medien und Lust auf Sales.
• Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Medien, Kommunikation oder Wirtschaft.
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse.
• Spaß an Präsentationen und sicherer Umgang mit PowerPoint & Co.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

WIR bieten dir ein großartiges Arbeitsumfeld:

FLEXIBILITÄT

Deine Arbeit passt sich deinen persönlichen Lebensumständen und der individuellen beruflichen Anforderung an. Nutze unsere Regelung mit 50 % mobilem Arbeiten neben der gemeinsamen Zeit mit Deinem Team in unserem modernen Office.

NEUE PERSPEKTIVEN

Du tauchst ein in ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit einem großen Gestaltungsspielraum. Bring Deine Ideen bei uns ein.

DEINE ENTWICKLUNG

Trainiere deine Skills mit dem Angebot unserer „GROW Academy“, regelmäßigen Impulsen und einem 24/7 Zugang zu unserer Learning Plattform.

BLEIB DIR TREU

Arbeite, wie Du Dich wohl fühlst. Du bist einmalig und genau das suchen wir.

DIE KLASSIKER – WIR BIETEN DIR:

Ein umfassendes Onboarding, 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Firmenticket, Radleasing‑Angebot, Fitnessstudio‑Kooperationen, Zuschüsse zur Altersvorsorge, rabattierte Buchbestellung, hauseigene KITA, hundefreundliches Büro, Firmenevents u. v. m. Außerdem kannst Du zwischen einem Dienstwagen oder einer Kompensationszahlung wählen.

Chancengleichheit und Vielfalt zu fördern ist uns ein wichtiges Anliegen. Wir ermutigen deshalb ausdrücklich motivierte Personen, die nicht zu 100 % den genannten Kriterien entsprechen, sich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns über alle Bewerber:innen, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder sexueller Orientierung.

Du bist überzeugt? Bewirb dich über unsere Karriereseite mit deinem Lebenslauf und einem kurzen Motivationsschreiben unter „Jetzt bewerben“. Wir freuen uns, dich kennenzulernen.