(Junior) HR Manager (m / w / d) Mobilfunk

CHECK24; München; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Vergleichsportal mit Sitz in München sucht einen (Junior) HR Manager (m/w/d), um die Personalbetreuung und das Recruiting zu optimieren. In dieser Rolle betreuen Sie einen festen Mitarbeiterstamm, erstellen Verträge und führen Lohnabrechnungen durch. Sie sind auch verantwortlich für das Recruiting und die Teilnahme an Messen. Ideale Kandidaten haben ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung in der Personalbetreuung oder im Recruiting. Bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Bis zu 40 Tage bezahlter Urlaub

Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Unbefristete Verträge mit leistungsorientiertem Gehalt

Kostenfreies Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr

Modernes Büro mit umfangreichem Getränkeangebot

Agiles Arbeiten und schnelle Umsetzung von Ideen

Ergonomische Arbeitsplätze mit modernem Equipment

Zahlreiche Events zum Feiern und Netzwerken

Qualifikationen

• 1-2 Jahre Berufserfahrung in der Personalbetreuung und/oder Recruiting.
• Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann/-frau (IHK) wünschenswert.
• Freude an der Arbeit im Team und beim Umsetzen von HR-Projekten.

Aufgaben

• Betreuung eines festen Mitarbeiterstamms in allen Personalangelegenheiten.
• Erstellen von Verträgen und Durchführung der Lohnabrechnung.
• Gestaltung des Recruitingprozesses und Teilnahme an Recruiting-Messen.
• Steuerung von HR-Projekten mit Fokus auf Prozessoptimierung.

Kenntnisse

Teamorientierte Arbeitsweise

Hohe Eigenmotivation

Sicherer Umgang mit digitalen Tools

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Einleitung

HR ist genau Dein Ding – ob Personalbetreuung, Payroll oder Recruiting : Du hast Lust, Themen anzupacken, Neues zu lernen und Dinge besser zu machen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Bei CHECK24 – Deutschlands größtem Vergleichsportal – erwartet Dich ein starkes Team, kurze Entscheidungswege und jede Menge Gestaltungsspielraum.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als (Junior) HR Manager (m / w / d) bei der CHECK24 Mobilfunk GmbH .

Aufgaben

• Betreuung eines festen Mitarbeiterstamms in allen Personalangelegenheiten
• Eigenverantwortliches Erstellen von Verträgen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen sowie Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit allen vor- und nachbereitenden Aufgaben
• Verantwortung für die effiziente Gestaltung des Recruitingprozesses Deiner Vakanzen – von der Ausschreibung über die Sichtung und Bewertung der Bewerbungsunterlagen bis hin zur Teilnahme an Recruiting-Messen
• Übernahme und Steuerung von HR-Projekten mit Fokus auf Prozessoptimierung und KI

Profil

• Gut abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung, gerne mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann / frau (IHK)
• 1–2 Jahre Berufserfahrung in der Personalbetreuung und / oder Recruiting
• Teamorientierte Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und Eigeninitiative sowie Freude daran, gemeinsam im Team etwas zu bewegen
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools – KI ist für Dich kein Fremdwort, und Du probierst gern Neues aus
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Vorteile

• Modernes Arbeiten : Bis zu 40 Tage bezahlter Urlaub. Du erhältst 30 Tage Urlaub und kannst darüber hinaus entscheiden, ob Du freitags im Homeoffice arbeitest, bis zu 10 zusätzliche Urlaubstage im Jahr sammelst oder stattdessen ein Gehaltsplus wählst
• Persönliches Wachstum : Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen sowie regelmäßigen Feedbackgesprächen und ein persönliches Weiterbildungsbudget, um Deine Stärken und Potenziale zu erkennen und zu entwickeln
• Wir schätzen Deinen Einsatz : Unbefristete Verträge mit einem attraktiven und leistungsorientierten Gehaltspaket inkl. jährlicher Prämien. Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, Fitnesskooperationen (Urban Sports Club & EGYM Wellpass) sowie Kita-Kooperationen (Fröbel und pme Familienservice)
• Gut unterwegs : Unser zentraler Standort in Köln ermöglicht eine bequeme Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad – dafür bieten wir Dir ein 100% kostenfreies Deutschlandticket & fördern Dein Firmenfahrradleasing
• Hier kannst Du Dich wohlfühlen : Modernes Büro mit umfangreichem Getränkeangebot, einer Müsli- und Nussbar, frisches Obst und Gemüse sowie dreimal wöchentlich kostenloser Office-Lunch von regionalen Caterern und monatliche Teamlunches
• Deine Ideen werden schnell umgesetzt : Eigenverantwortliches, agiles Arbeiten in kleinen Teams mit starkem Teamspirit. Kurze Entscheidungswege sind für uns selbstverständlich
• Wir statten Dich aus : Einen ergonomischen Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. MacBook sowie zwei zusätzlichen Bildschirmen) und höhenverstellbaren Tischen gibt es ab Deinem ersten Arbeitstag
• Wir sind auch neben der Arbeit ein super Team : Zahlreiche Drink-Outs und Events zum Feiern und Netzwerken sowie legendäre Sommer- und Weihnachtsfeiern