IT-Leiter (m/w/d)

PALTRON GmbH; Köln; Hybrid; EUR 85.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Versorgungs- und Finanzbereich sucht einen IT-Leiter (m/w/d) in Nordrhein-Westfalen, der die IT-Landschaft strategisch gestaltet und Modernisierungsprojekte vorantreibt. In dieser Rolle führen Sie ein erfahrenes IT-Team, wirken an der Gesamtverantwortung für die Infrastruktur mit und tragen zu bereichsübergreifenden Digitalisierungsvorhaben bei. Ihr empathischer Führungsstil und Ihre umfassenden Kenntnis in Infrastruktur und Security sind dabei entscheidend.

Leistungen

Hohe Arbeitsplatzsicherheit

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Zuschuss zu Deutschlandticket

Flexible Home Office Option

Zuschuss zur Kinderbetreuung

Qualifikationen

• Mindestens mehrere Jahre Erfahrung in der IT-Führung.
• Nachweisliche Kompetenz in der Weiterentwicklung komplexer IT-Landschaften.
• Fließendes Deutsch sowie solide Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer vollständigen IT-Strategie.
• Führung und Coaching eines erfahrenen IT-Teams.
• Gesamtverantwortung für die IT-Infrastruktur und Serverlandschaft.

Kenntnisse

Führungserfahrung

IT-Strategieentwicklung

Kommunikationsfähigkeit

Serviceorientierung

Infrastrukturverständnis

Tools

VMware

Oracle

Windows/Linux

M365

Jobbeschreibung

Gemeinsam mit der Geschäftsführung unseres Partners suchen wir einen IT-Leiter (m/w/d) in NRW (städtisches Gebiet), der eine etablierte, zukunftssichere Organisation im Versorgungs- und Finanzbereich aktiv in die nächste technologische Entwicklungsphase führt. Sie gestalten die IT-Landschaft strategisch, treiben Modernisierungsvorhaben voran und entwickeln ein erfahrenes, eingespieltes Team weiter. Die Position bietet eine direkte Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung und einen hohen Gestaltungsspielraum.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer vollständigen IT-Strategie sowie Priorisierung aller Digitalisierungs- und Modernisierungsvorhaben
• Führung und Coaching eines erfahrenen IT-Teams (5 interne Mitarbeitende) und Steuerung externer Dienstleister
• Strategische Begleitung und operative Verantwortung für die Server- und Clientlandschaft, inkl. VMware, Oracle, Windows/Linux und M365, mit Möglichkeit zur strategischen Entscheidung über den Eigenbetrieb
• Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung des Bestandsführungssystems und die Einführung eines Dokumentenmanagementsystems
• Optimierung von IT-Prozessen, Supportstrukturen und der Kommunikation zwischen IT und Fachbereichen, einschließlich Aufbau einer klaren Key-User-Struktur und Etablierung der IT als verlässlichen internen Dienstleister
• Aufbau und Pflege eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS), Umsetzung von Compliance-Anforderungen und Schutz sensibler Daten
• Begleitung bereichsübergreifender Digitalisierungs- und KI-Projekte, inkl. Identifikation relevanter Anwendungsfälle
• Sicherstellung einer verbindlichen, transparenten Kommunikation mit Geschäftsführung, Fachbereichen und Key Usern
• Mehrjährige Führungserfahrung in der IT sowie nachweisliche Kompetenz in der Weiterentwicklung komplexer IT-Landschaften und Projekte
• Breites technisches Verständnis in Infrastruktur, Security und Anwendungen, verbunden mit sicherer Kommunikationsfähigkeit auf Management- und Fachbereichsebene
• Ausgeprägte Serviceorientierung, Stakeholdermanagement und Fähigkeit, ein etabliertes Team zu coachen und mitzunehmen
• Empathischer, durchsetzungsstarker Führungsstil mit Ownership-Mentalität und strukturierter, selbstständiger Arbeitsweise
• Deutsch auf Muttersprachenniveau, solide Englischkenntnisse, ein eintragsfreies Führungszeugnis

Benefits

• Hohe Arbeitsplatzsicherheit und ein Umfeld, in dem Gestaltung aktiv gewünscht ist
• Attraktives Vergütungspaket inkl. arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
• Zuschuss zu Deutschlandticket, Urban Sports / Fitnessstudio
• Handy / iPad zur Privatnutzung
• Flexible Home Office Option und flexible Arbeitszeiten
• Zuschuss zur Kinderbetreuung und zur Mittagsverpflegung

Durch die exklusive und direkte Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer unseres Partners garantieren wir Ihnen einen zügigen, effizienten und maßgeschneiderten Prozess und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin ist Marie-Janet Calzone ([e-mail]). Sie erreichen sie auch mobil unter [phone].

Ihre Unterlagen können Sie uns direkt über den Button "Jetzt bewerben" schnell, datenschutzkonform und vertraulich zukommen lassen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!