Inhouse-Berater (m / w / d) - SAP Supply Chain & Development

GermanTechJobs Talents; Villingen-Schwenningen; Hybrid; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich SAP sucht einen Inhouse-Berater (m/w/d) SAP Supply Chain & Development in Villingen-Schwenningen. Die Rolle umfasst die strategische Entwicklung von Lösungen und die Unterstützung bei SAP-Anwendungen. Bewerber sollten über mehrjährige Erfahrung in der SAP Basis-Administration und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse verfügen. Flexible Arbeitszeiten und gute Entwicklungsprogramme werden angeboten.

Leistungen

Mitarbeitenden-Entwicklungsprogramme

Flexible Arbeitszeiten

Fitnesszugang (HanseFIT)

Kantinenmahlzeiten

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich der Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Schwerpunkt.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP Basis-Administration und / oder im Bereich SAP-Berechtigungen.
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch sowie Englisch.

Aufgaben

• Strategische Entwicklung und Implementierung innovativer Lösungen und End-to-End-Strategien für die gesamte Supply Chain.
• Analyse und Weiterentwicklung globaler Prozesse im Bereich der Supply Chain.
• Betreuung und Unterstützung unserer Keyuser bei der Anforderungsaufnahme.

Kenntnisse

SAP Basis-Administration

Entwicklungsaufträge

ABAP

SAPUI5

Cloud

Ausbildung

Ausbildung oder Studium in Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Job Description

Stellenbezeichnung: Inhouse-Berater (m / w / d) SAP Supply Chain & Development

Standort: Villingen-Schwenningen, Deutschland

Remote-Arbeit: Keine vollständige Remote-Tätigkeit; bis zu 2 Tage pro Woche möglich

Reisetrik: ca. 30 %; Unterstützung anderer Landesgesellschaften und Teilnahme an SAP-Roll-outs. Firmenpoolfahrzeug vorhanden.

Gehaltsangabe: 60.000 - 90.000 EUR pro Jahr

R: Responsibilities

• Strategische Entwicklung und Implementierung innovativer Lösungen und End-to-End-Strategien für die gesamte Supply Chain (EWM, MM-PUR, QM, PP)
• Analyse und Weiterentwicklung globaler Prozesse im Bereich der Supply Chain sowie Umsetzung im Customizing und / oder Development
• Umsetzung und Übernahme von Teilprozessen oder Leadfunktionen während Projektphasen
• Betreuung und Unterstützung unserer Keyuser bei der Anforderungsaufnahme und Lösungsentwicklung
• Anforderungsanalyse von Entwicklungsaufträgen aus Projekten oder aus dem Support und Übernahme von neuen Entwicklungen, Programmier­erweiterungen oder Anpassungen für SAP-Anwendungen (ABAP und / oder SAP UI5)
• Wissensaustausch und gegenseitige fachliche Unterstützung innerhalb des SAP-Teams
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Dienstleistern
• Technische Dokumentation und Mitarbeit im SAP-Support (2nd und 3rd Level)

R: Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich der Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Schwerpunkt
• Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP Basis-Administration und / oder im Bereich SAP-Berechtigungen
• Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen, cross-funktionalen Team
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch sowie Englisch
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Verantwortungsbewusstsein

Technologien

• ABAP
• Support
• Cloud
• SAPUI5
• SAP MM
• SAP PP
• SAP QM

Unternehmensprofil & Benefits

Unternehmenskultur & Kernwerte: Zusammenhalt, Zukunftssicherheit, sichere Arbeitsplätze, familiäre Unterstützung, Respekt, Wertschätzung

Arbeitsumfeld: Desk-Sharing, ca. 60 % Büroauslastung, 2 Tage Remote pro Woche, Roll-out-Team

Arbeitgeberleistungen: Mitarbeitenden-Entwicklungsprogramme, transparente Gehälter und Beförderungskriterien, Fitnesszugang (HanseFIT), Bike-Leasing, Pensionsleistungen, Kantinenmahlzeiten, flexible Arbeitszeiten

Hinweis zur Bewerbung: Schritt 1: Talent-Interview (HR); Schritt 2: Business-Interview mit der Teamleitung Supply Chain & Development; Schritt 3: Meet-the-Team-Session

Schritte 1 & 2 oder 2 & 3 können zur Effizienzsteigerung kombiniert werden.

Zusätzliche Informationen

Sprachkenntnisse: Deutsch fließend (mind. C1), Englisch fließend (mind. B2)

Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche, flexible Arbeitszeiten

Urlaub: 30 Tage

Probezeit: 6 Monate

Letztes Update: last updated 38 week of 2025