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Ein mittelständisches Unternehmen in Fulda sucht einen erfahrenen HR-Administrator, der für die Personaladministration verantwortlich ist. Zu den Aufgaben gehören das Management von Personaldaten und die Vorbereitung der Lohnbuchhaltung. Ideale Kandidaten haben eine kaufmännische Ausbildung im Bereich HR und mehrere Jahre Erfahrung in der operativen Personalverwaltung. Das Unternehmen bietet eine gute Arbeitsatmosphäre, Entwicklungsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits.
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Fulda
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